高温还有哪些福利?

题目
问答题
高温还有哪些福利?
如果没有搜索结果或未解决您的问题,请直接 联系老师 获取答案。
相似问题和答案

第1题:

除了工资,还有什么福利最吸引你?


正确答案:
  

第2题:

最低工资不得包含下列哪些项目?()

  • A、加班工资
  • B、高温补贴
  • C、法律法规规定的劳动者福利待遇
  • D、奖金

正确答案:A,B,C,D

第3题:

高温津贴属于( )津贴。

A.福利性

B.地区性

C.保健性

D.岗位性


正确答案:D

第4题:

广州多少度算高温天气?还有现行广州高温津贴发放标准是多少?


正确答案: 劳动者从事露天岗位工作以及用人单位不能采取有效措施将作业场所温度降低到33℃以下(不含33℃)的统称高温作业,即广州高温天气为33度。现行广州高温津贴发放标准为150元/月。

第5题:

单位说发放饮料作为高温补贴可以吗?还有天津高温补贴为多少?


正确答案: 不可以,高温津贴应当以法定货币形式发放给职工,不得以实物或有价证券代替。天津高温补贴日发放标准为上年度全市职工日平均工资的12%。咨询电话12333。

第6题:

高温还有哪些福利?


正确答案: 1、日最高气温达37℃以上,下午暂停工:日最高气温达到39℃以上,当日应当停止户外露天工作;日最高气温达到37℃以上至39℃以下(不含39℃),全天户外露天工作时间不得超过6小时,12时至16时应当暂停户外露天工作;日最高气温达到35℃以上至37℃以下(不含37℃),用人单位应当采取换班轮休等方式,缩短连续作业时间,并且不得安排户外露天作业劳动者加班。
2、用人单位不得安排怀孕的女职工在35℃以上的高温天气露天工作及温度在33℃以上的作业场所工作。
3、劳动者因在高温天气下工作引起中暑,经省卫生行政部门批准的职业病诊断机构诊断为职业病的,可依法申请工伤认定。劳动者在工作时间和工作岗位上因中暑死亡或者中暑后48小时内经抢救无效死亡的,视为工伤,享受工伤保险待遇。

第7题:

动物福利除了生理福利,还应有哪些要素组成()。

  • A、环境福利
  • B、卫生福利
  • C、行为福利
  • D、心理福利

正确答案:A,B,C,D

第8题:

福利沟的方法除问卷调查外,还有()。

A.制作员工福利手册

B.信息交流

C.举办福利报告会

D.建立网络化的福利管理系统


正确答案:A,B,C,D

第9题:

公司说为我们提供免费凉茶,所以不发放高温津贴了,合理吗?还有广州高温津贴是多少?


正确答案: 不合理,单位提供的清凉饮料不能抵高温津贴。2015年广州高温津贴发放金额为每月150元。

第10题:

单位说发了防暑降温饮料,所以不发高温津贴合理吗?还有目前北京高温津贴每月多少钱?


正确答案: 不合理。防暑降温饮料和必需药品不得充抵高温津贴。现行北京高温津贴为每月180元或120元。