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激励是通过各种外部或内部的刺激，激发人的工作动机，调动人的积极性，开发（）的过程。

题目
填空题
激励是通过各种外部或内部的刺激，激发人的工作动机，调动人的积极性，开发（）的过程。
参考答案和解析
正确答案： 人的潜能
解析： 暂无解析
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第1题：

激励指激发人的行为动机的心理过程,即通过各种物质因素的刺激,引发和增强人的行为的内驱力,使人达到一种兴奋状态的过程。()

此题为判断题(对，错)。


参考答案：×

第2题：

( )是指利用某种外部诱因的刺激,调动人的积极性和创造性。以科学的手段,激发人的内在潜力,使其充分发挥积极性、主动性和创造性。

A.动力原则

B.激励原则

C.能级原则

D.强制原则


参考答案：B

第3题：

激发人的动机,调动人的工作积极性的过程称之为()

A.需要

B.动机

C.激励

D.挫折


正确答案:C

第4题：

利用外部诱因的刺激，调动人的积极性和创造性，激发人的内在潜力，使其充分发挥积极性、主动性和创造性，这就是人本原理中的()原则。

A.动力
B.能级
C.激励
D.反馈

答案：C
解析：
管理中的激励就是利用某种外部诱因的刺激，调动人的积极性和创造性。以科学的手段，激发人的内在潜力，使其充分发挥积极性、主动性和创造性，这就是激励原则。人的工作动力来源于内在动力、外部压力和工作吸引力。故本题应选择C选项。

第5题：

通过满足人的精神方面、心理方面的需要以激发人的积极性的激励属于()。

A、物质激励

B、精神激励

C、信息激励

D、工作激励


参考答案：B

第6题：

现代管理学认为:激励是利用外部诱因调动人的积极性和创造性,引发人的内在动力,朝向所期望的目标前进的心理过程。()

此题为判断题(对，错)。


参考答案：√

第7题：

通过满足人的物质生活需要以激发人的积极性的激励属于()。

A、物质激励

B、精神激励

C、信息激励

D、工作激励


参考答案：A

第8题：

下列哪些正确的描述了激励的概念()

A、激励是调动人的积极性的过程

B、激励是指客观的刺激作用于大脑所引起的个体缺乏某种东西的心理体验

C、激励是指由一定的刺激激发人的动机，去实现组织和个人所期望的目标

D、激励指引起、维持行为并将此行为导向满足需要的心理因素

E、激励指人的动机系统被激发，处在一种激活状态，对行为有强大的推动力量


参考答案：ACE

第9题：

基于“社会人”假说的管理更强调运用（）来调动人的积极性的。

A 物质刺激
B 满足社会需要
C 内部激励
D 搞好工作中的社会关系

答案：D
解析：
”社会人“又称”社交人“。”社会人“假设建立在人性是善良的基础之上，人不只是为经济利益而生存，人们工作的动机不仅在于物质利益，更在于工作中的社会关系。也就是说，物质刺激对于调动人的积极性来说，只具有次要意义。

第10题：

关于激励，以下哪句话是错误的（）。

  • A、对人的行为的激励，实质上就是通过采用能满促人需要的诱因条件，引起行为动机，从而推动人采取相应的行为，以实际目标。
  • B、激励过程主要受到外部因素的制约。
  • C、激励具有时效性。
  • D、各种管理措施，应与被激励者的需要、理想、价值观和责任感等内在的因素思想吻合，才能产生较强的合力，从而激发和强化工作动机，否则不会产生激励作用。

正确答案:B

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