为支持海外高层次引进人才回国（来华）创新创业，充分发挥引进人才的作用，国家有关部门作出规定，要求并支持（）为引进人才提供良好的工作条件。
第1题：
符合《泉州市引进高层次创业创新人才若干规定》的引进人才，按其业绩和能力申报评审相应专业技术资格，聘任时是否受到评聘时限和岗位职数的限制？
第2题：
引才人力资源服务机构、专业协会和企业申请奖励时需提供以下（）材料。
第3题：
政府发展主要是通过()得以实现的
A. 政策创新
B. 协商民主
C. 政府改革
D. 引进人才
第4题：
为解决海外高层次人才的后顾之忧，对于引进的科技创新人才，国家有关部门为其提供了一系列特定的生活待遇。如，外籍引进人才及其随迁外籍配偶和未成年子女，可办理《外国人永久居留证》，或2－5年有效期的多次往返签证；具有中国国籍的引进人才，可不受出国前户籍所在地的限制，选择在国内任一城市落户；中央财政给予引进人才每人人民币100万元的一次性补助（视同国家奖金，免征个人所得税）；享受医疗照顾人员待遇；引进人才及其配偶子女，可参加中国境内各项社会保险，包括基本养老、基本医疗、工伤保险等；可不受居住年限等条件限制，购买自用商品住房一套；五年内境内工资收入中的住房补贴、伙食补贴、搬迁费、探亲费、子女教育费等，按照国家税收法律法规的有关规定，予以税前扣除；引进人才的配偶由用人单位妥善安排工作或发放生活补贴，子女就学可按本人意愿，由有关部门协调解决。
第5题：
提高国家竞争力的重要途径是（）。
第6题：
符合《泉州市引进高层次创业创新人才若干规定》的引进人才，在住房保障方面可享受哪些优惠政策？
第7题：
依据《关于深化江苏省公立医院薪酬制度改革的指导意见》，下列说法正确的是（）。
第8题：
第9题：
我国对引进人才要充分信任并放手使用。
第10题：
海外高层次留学人才回国工作绿色通道包括：一、（）；二、（）；三、（）；