违法和不良信息举报 联系客服
免费注册 登录

劳动条件包括（）、（）、（）。

题目

劳动条件包括（）、（）、（）。

参考答案和解析
正确答案:生产工艺过程；劳动过程；生产环境
如果没有搜索结果或未解决您的问题，请直接 联系老师 获取答案。
相似问题和答案

第1题：

劳动条件包括：生产过程、劳动过程、生产节奏。

此题为判断题(对，错)。


正确答案：×

第2题：

工作说明书的内容包括( )。

A:监督与岗位关系
B:性别要求
C:劳动条件和环境
D:绩效考评
E:身体条件和资历

答案：A,C,D,E
解析：
工作说明书的内容包括基本资料、岗位职责、监督与岗位关系、工作内容和要求、工作权限、劳动条件和环境、工作时间、资历、身体条件、心理品质要求、专业知识和技能要求以及绩效考评。

第3题：

劳动卫生学的基本任务是

A、检测、评价和消除不良劳动条件

B、识别、评价和控制不良的劳动条件

C、监护和控制不良劳动条件

D、监测和改善不良劳动条件

E、鉴别和消除不良劳动条件


参考答案：B

第4题：

劳动条件标准不包括()

A:劳动报酬
B:保险福利
C:劳动安全卫生
D:集体合同的违约责任

答案：D
解析：
劳动条件标准条款在集体合同内容的构成中处于核心地位，在集体合同的有效期间具有法律效力。其主要包括劳动报酬、工作时间和休息休假、保险福利、劳动安全卫生、女职工和未成年工特殊保护、职业技能培训、劳动合同管理、奖惩、裁员等条款。上述条款同时也可以作为劳动合同内容的基础，指导劳动合同的协商与订立，或直接作为劳动合同的内容。@##

第5题：

劳动条件具体包括（ ）

A.劳动报酬
B.休息休假
C.工作时间
D.生产任务
E.保险福利

答案：A,B,C,E
解析：
劳动条件不能由劳动关系当事人单方决定，一般劳动条件的决定，包括劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、职业培训、保险福利等事项，由工会或职工代表与用人单位通过集体协商、订立集体合同的形式决定。

第6题：

工作分析的内容包括()

A.岗位职责
B.岗位关系
C.岗位薪点
D.劳动条件和环境
E.任职资格条件

答案：A,B,D,E
解析：

第7题：

最低劳动标准包括( )。

A:最低工资标准
B:最低劳动条件
C:最低社会保障
D:最差就业环境
E:最长劳动时间标准

答案：A,E
解析：
最低劳动标准包括最低工资标准和最长劳动时间标准等。最低工资标准，是指国家依法规定的单位劳动时间的最低工资数额。最长劳动时间标准，包括国家通过立法规定的工时制度、延长工作时间(加班加点)的条件及最高限额、休息休假制度等，其立法宗旨在于确保劳动者的休息休假权的实现。

第8题：

职业卫生学的基本任务是

A、检测、评价和消除不良劳动条件

B、监测和改善不良劳动条件

C、识别、评价和控制不良劳动条件

D、监护和控制不良劳动条件

E、鉴别和消除不良劳动条件


参考答案：A

第9题：

劳动条件标准不包括（　　）

A．劳动报酬

B．保险福利

C．劳动安全卫生

D．集体合同的违约责任

答案：D
解析：
劳动条件标准条款在集体合同内容的构成中处于核心地位，在集体合同的有效期间具有法律效力。其主要包括劳动报酬、工作时间和休息休假、保险福利、劳动安全卫生、女职工和未成年工特殊保护、职业技能培训、劳动合同管理、奖惩、裁员等条款。上述条款同时也可以作为劳动合同内容的基础，指导劳动合同的协商与订立，或直接作为劳动合同的内容。

第10题：

人的社会环境的包括（）

A地理位置

B劳动条件

C生活方式

D生物种群

E人际关系


B,C,E
略

更多相关问题
相关内容