劳动合同的试用期有何规定？
第1题：
下列关于劳动合同中试用期的规定，说法不正确的有( )。
A．同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期
B．劳动合同期限1年以上不满3年的，试用期不得超过2个月
C．无固定期限的劳动合同不得约定试用期
D．甲与该公司签订的劳动合同中试用期条款符合规定
第2题：
刘某与甲公司签订1年期劳动合同，双方在合同中就试用期约定了下列事项。根据劳动合同法律制度的规定，其中符合规定的有( )。
A．刘某在试用期内决定提前解除劳动合同的，应当提前10天通知甲公司
B．试用期限为1个月
C．试用期工资为当地最低工资标准的80%
D．试用期包含在劳动合同期限内
第3题：
问：劳动合同的试用期如何确定的?在试用期的工资有什么规定吗?
第4题：
用人单位在规章制度中规定，新招聘的员工先签订《试用期合同》，通过试用期后再签订《劳动合同》。根据《劳动合同法》规定，该“试用期合同”实质上是（）。
第5题：
第6题：
下列关于劳动合同中试用期的规定说法正确的有（ ）。
A．劳动合同期限3个月以上不满1年的，试用期不得超过1个月
B．劳动合同期限1年以上不满3年的，试用期不得超过2个月
C．3年以上固定期限的劳动合同，试用期不得超过6个月
D．无固定期限的劳动合同，不得约定试用期
第7题：
第8题：
此题为判断题(对，错)。
第9题：
第10题：
《劳动合同法》对试用期的期限有何规定？