书本上的劳动合同法的规定对劳动者都是有利的。
第1题：
根据《劳动合同法》的规定，用人单位与劳动者建立劳动关系的起算日期是()。
第2题：
我国法律法规对工作时间有严格的规定，工作时间立法的目的包括()
A、有利于解决劳动就业问题
B、有利于提高劳动者的素质
C、有利于调动劳动者的生产积极性
D、保障劳动者的休息权
第3题：
此题为判断题(对，错)。
第4题：
劳动合同法规定，劳动者违法应承担哪些责任？
第5题：
根据劳动合同法律制度的规定，用人单位违反规定解除或者终止劳动合同，劳动者不要求继续履行的，用人单位应当向劳动者支付赔偿金。该赔偿金的支付标准为( )。
A．劳动合同法规定的经济补偿标准的50%以上100%以下
B．500元以上2000元以下
C．劳动者月工资的2倍
D．劳动合同法规定的经济补偿标准的2倍
第6题：
用人单位违反规定解除或者终止劳动合同，劳动者不要求继续履行劳动合同的，用人单位应当（ ）向劳动者支付赔偿金。
A．依照劳动合同法规定的经济补偿标准的50％以上100％以下
B．依照劳动合同法规定的经济补偿标准的1倍
C．依照劳动合同法规定的经济补偿标准的2倍
D．依照劳动合同法规定的经济补偿标准的3倍
第7题：
此题为判断题(对，错)。
第8题：
《劳动合同法》规定用人单位招用劳动者时，可以扣押劳动者的居民身份证和其他证件。( )
第9题：
《劳动合同法》规定，劳动者与用人单位解除劳动合同的方式有几种？
第10题：
（）不是促使行动中的劳动合同法向书本上的劳动合同法靠近的理由。