关于汇总工资类别,以下哪种说法是错误的()A、必须在关闭工资类别时才可用。B、汇总工资类别不能进行月末结算。C、所选工资类别中必须有汇总月份的工资数据。D、即使本月有新增工资类别,也无需再设置汇总工资类别的计算公式。

题目

关于汇总工资类别,以下哪种说法是错误的()

  • A、必须在关闭工资类别时才可用。
  • B、汇总工资类别不能进行月末结算。
  • C、所选工资类别中必须有汇总月份的工资数据。
  • D、即使本月有新增工资类别,也无需再设置汇总工资类别的计算公式。
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第1题:

如果希望查询某个员工全年的工资数据,应该查询()

  • A、工资发放签名表。
  • B、工资条。
  • C、工资卡。
  • D、人员类别工资汇总表。

正确答案:C

第2题:

在多工资类别情况下,以下哪些基础信息必须在关闭工资类别时才能增加新项目()

  • A、人员类别设置
  • B、部门设置
  • C、工资项目设置
  • D、银行名称设置

正确答案:B,C

第3题:

修改工资数据时,由系统汇总计算得到的各部门、各人员类别的工资总额会自动更正。()


答案:对
解析:
当工资数据修改后,系统会自动更正各部门、各人员类别的工资总额。

第4题:

K/4工资系统中,当前类别是汇总类别,则此类别中的部门还不需要单独设置。


正确答案:错误

第5题:

下面有关工资类别汇总功能描述正确的是()

  • A、所选工资类别中的币别、人员编号长度可以不一致。
  • B、系统默认汇总的工资类别编号为"999"。
  • C、每次进行工资类别汇总前需重新设置计算公式。
  • D、如为第一次进行工资类别汇总,需在被汇总工资类别中设置工资项目计算公式。

正确答案:D

第6题:

以下哪些情况下不允许本月反结账()

  • A、工资类别主管执行此操作
  • B、成本的系统已结账
  • C、已汇总工资类别
  • D、已生成工资分摊凭证传递到总账

正确答案:B,C

第7题:

以下哪些功能适合于在单工资类别账中使用()

  • A、人员调动
  • B、汇总工资类别
  • C、数据上报
  • D、数据采集

正确答案:C,D

第8题:

系统可以对()分别进行期末结账。

A、每一个工资类别
B、汇总工资类别
C、单个工资类别
D、以上全不对

答案:A
解析:
系统可以对不同的工资类别分别进行期末结账。

第9题:

金蝶K/3 10.3工资系统中可以建立一个汇总型的工资类别。


正确答案:正确

第10题:

K/3工资系统中,当前类别是汇总类别,则此类别中的部门还需要单独设置。


正确答案:正确

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