现代人购房向注重整体的什么发展()

题目

现代人购房向注重整体的什么发展()

  • A、理念
  • B、质量
  • C、外观
  • D、价格
如果没有搜索结果或未解决您的问题,请直接 联系老师 获取答案。
相似问题和答案

第1题:

在美国,发展成熟课程模式不注重儿童的整体发展。()


参考答案:错误

第2题:

推进教育高质量发展过程中需要实现哪些转变()。

A.发展重点由注重规模扩张向更加注重结构优化转变

B.发展方式由注重刚性保障向更加注重弹性供给转变

C.发展取向由注重学校建设向更加注重师生成长转变

D.发展评价由注重水平高低向更加注重人民满意转变


正确答案:ABCD

第3题:

德育在整体教育中是不可替代的,因此学校德育的进行应注重独立发展,而不是蕴涵在整体教育中。()

此题为判断题(对,错)。


参考答案:错误

第4题:

现代人力资源经历了()。

A.传统人事管理由萌芽到成长的迅速发展阶段
B.现代人力资源管理替代传统人事管理的阶段
C.对员工承担责任的阶段
D.现代人力资源管理由初阶向高阶发展的阶段
E.现代人力资源管理以丰富多彩的实践活动为背景的阶段

答案:A,B,D
解析:
现代人力资源管理经历了以下三个具体的发展阶段。 1.传统人事管理由萌芽到成长的迅速发展阶段 2.现代人力资源管理替代传统人事管理的阶段 3.现代人力资源管理由初阶向高阶发展的阶段

第5题:

因材施教主要强调注重学生的()。

A、个性发展

B、整体发展

C、公平发展

D、共性发展


答案:A

第6题:

世界各国学前教育向注重整体发展方向转变。()


参考答案:正确

第7题:

婴儿动作发展的规律性包括( )。

A.从整体动作向分化动作发展

B.从分化动作向整体动作发展

C.从随意动作向不随意动作发展

D.从不随意动作向随意动作发展


正确答案:AD

第8题:

20世纪80年代以来,世界各国学前教育目标有一个明显的变化,那就是由“智育中心”向注重儿童整体发展方向转变。()

此题为判断题(对,错)。


参考答案:√

第9题:

关于现代人力资源管理经历的具体发展阶段,以下说法错误的是( )。
A.传统人事管理由萌芽到成长迅速发展的阶段
B.现代人力资源管理替代传统人事管理的阶段
C.传统人事管理与现代人力资源管理的差异性阶段
D.现代人力资源管理由初阶向高阶发展的阶段


答案:C
解析:

第10题:

()注重解决发展不平衡问题,着力增强发展的整体性。


正确答案:协调发展