员工有下列情形之一的不享受当年的年休假()A、累计工作满1年不满10年的员工,上一年度(12个月)请病假或事假累计2个月以上的B、累计工作满10年不满20年的员工,上一年度(12个月)请病假或事假累计3个月以上的C、借调到外单位/部门工作的人员,向借入单位/部门申请年休假D、累计工作满1年不满10年的员工,上一年度(12个月)请病假或事假累计1个月以上的E、上一年度(12个月)因工伤休养等原因累计不在岗6个月以上的

题目

员工有下列情形之一的不享受当年的年休假()

  • A、累计工作满1年不满10年的员工,上一年度(12个月)请病假或事假累计2个月以上的
  • B、累计工作满10年不满20年的员工,上一年度(12个月)请病假或事假累计3个月以上的
  • C、借调到外单位/部门工作的人员,向借入单位/部门申请年休假
  • D、累计工作满1年不满10年的员工,上一年度(12个月)请病假或事假累计1个月以上的
  • E、上一年度(12个月)因工伤休养等原因累计不在岗6个月以上的
参考答案和解析
正确答案:A,B,C,E
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第1题:

职工不得享受当年年休假的情形包括( )。

A.职工依法享受寒暑假,其休假天数多于年休假天数的

B.累计工作满1年不满10年的职工,请病假累计2个月以上的

C.累计工作满10年不满20年的职工,请病假累计3个月以上的

D.累计工作满20年以上的职工,请病假累计4个月以上的


正确答案:ABCD

第2题:

不享受当年年休假的情形包括()。

A:职工请事假累计10天以上且单位按照规定不扣工资的
B:累计工作满1年不满10年的职工,请病假累计1个月以上的
C:累计工作满10年不满20年的职工,请病假累计2个月以上的
D:累计工作满20年以上的职工,请病假累计4个月以上的
E:职工依法享受寒暑假,其休假天数多于年休假天数的

答案:D,E
解析:
不享受当年年休假的情形包括:①职工依法享受寒暑假,其休假天数多于年休假天数的;②职工请事假累计20天以上且单位按照规定不扣工资的;③累计工作满1年不满10年的职工,请病假累计2个月以上的;④累计工作满10年不满20年的职工,请病假累计3个月以上的;⑤累计工作满20年以上的职工,请病假累计4个月以上的。

第3题:

累计工作满1年不满10年的职工,请病假累计2个月以上的不享受当年年休假。()


参考答案:正确

第4题:

有以下()情形的职工不能享受当年的年休假。

  • A、累计工作满1年不满10年的职工,请病假累计2个月以上的
  • B、累计工作满10年不满20年的职工,请病假累计3个月以上的
  • C、累计工作满20年以上的职工,请病假累计4个月以上的
  • D、职工请事假累计10天以上且单位按照规定不扣工资的

正确答案:A,B,C

第5题:

根据劳动合同法律制度的规定,下列情形中,职工不能享受当年的带薪年休假的有( )。

A.依法享受寒暑假,其休假天数多于年休假天数的
B.请事假累计20天以上,且单位按照规定不扣工资的
C.累计工作满1年不满10年,请病假累计2个月以上的
D.累计工作满20年以上,请病假累计满3个月的

答案:A,B,C
解析:
选项 D:累计工作满 20年以上的职工,请病假累计 4个月以上的,不得享受当年的带薪年休假。

第6题:

职工有下列情形之一的,不享受当年的年休假()

A、职工请事假累计20天以上且单位按照规定不扣工资的

B、累计工作满1年不满10年的职工,请病假累计2个月以上的

C、累计工作满10年不满20年的职工,请病假累计3个月以上的

D、累计工作满20年以上的职工,请病假累计4个月以上的

标准


答案:ABCD

第7题:

不享受当年年休假的情形包括( )。

A.职工请事假累计10天以上且单位按照规定不扣工资的
B.累计工作满1年不满10年的职工,请病假累计1个月以上的
C.累计工作满10年不满20年的职工,请病假累计2个月以上的
D.累计工作满20年以上的职工,请病假累计4个月以上的
E.职工依法享受寒暑假,其休假天数多于年休假天数的

答案:D,E
解析:
不享受当年年休假的情形包括:①职工依法享受寒暑假,其休假天数多于年休假天数的;②职工请事假累计20天以上且单位按照规定不扣工资的;③累计工作满1年不满10年的职工,请病假累计2个月以上的;④累计工作满10年不满20年的职工,请病假累计3个月以上的;⑤累计工作满20年以上的职工,请病假累计4个月以上的。

第8题:

根据《职工带薪年休假条例》,不享受当年年休假的情形包括()。

A.职工依法享受寒暑假,其休假天数多于年休假天数的

B.职工请事假累计20天以上且单位按照规定不扣工资的

C.累计工作满1年不满10年的职工,请病假累计2个月以上的

D.累计工作满10年不满20年的职工,请病假累计3个月以上的


参考答案:ABCD
解析:根据《职工带薪年休假条例》第四条,职工有下列情形之一的,不享受当年的年休假:职工依法享受寒暑假,其休假天数多于年休假天数的;职工请事假累计20天以上且单位按照规定不扣工资的;累计工作满1年不满10年的职工,请病假累计2个月以上的;累计工作满10年不满20年的职工,请病假累计3个月以上的;累计工作满20年以上的职工,请病假累计4个月以上的。

第9题:

根据劳动合同法律制度的规定,下列情形中,职工不能享受当年年休假的有( )。

A.依法享受寒暑假,其休假天数多于年休假天数的
B.请事假累计20天以上,且单位按照规定不扣工资的
C.累计工作满1年不满10年,请病假累计2个月以上的
D.累计工作满20年以上,请病假累计满3个月的

答案:A,B,C
解析:
职工有下列情形之一的,不享受当年的年休假:(1)职工依法享受寒暑假,其休假天数多于年休假天数的;(2)职工请事假累计20天以上且单位按照规定不扣工资的;(3)累计工作满1年不满10年的职工,请病假累计2个月以上的;(4)累计工作满10年不满20年的职工,请病假累计3个月以上的;(5)累计工作满20年以上的职工,请病假累计4个月以上的。

第10题:

有以下()情形的职工不能享受当年的年休假。

  • A、累计工作满1年不满10年的职工,请病假累计1个月以上的
  • B、累计工作满10年不满20年的职工,请病假累计3个月以上的
  • C、累计工作满20年以上的职工,请病假累计4个月以上的
  • D、职工请事假累计20天以上且单位按照规定不扣工资的

正确答案:B,C,D

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