加油站薪酬二次分配由（）进行审核。

第1题：

油库作业指导书由各油库组织编写和修订，油库负责人批准；加油站作业指导书由（）编写、修订，由质量安全环保处审核。

• A、加油站
• B、安全管理人员
• C、加油站管理部
• D、加油站管理处

第2题：

以下关于油站薪酬二次分配说法不正确的是：（）.

• A、首先由地市公司录入加油站薪酬分配总额度
• B、只有月末及月初规定天数内，地市能够录入加油站薪酬分配总额度
• C、县区公司经理进行加油站薪酬二次分配操作
• D、县区公司最终要对加油站薪酬二次分配情况进行审核

第3题：

第4题：

在加油站完成薪酬二次分配后，人事管理员要在（）个工作日内将二次分配结果提交相关部门，发放薪酬。

• A、3
• B、4
• C、5
• D、6

第5题：

加油站完成薪酬二次分配后（）个工作日内进行审核。

第6题：

零售管理系统中员工二次薪酬分配的薪酬包括（）、（）和（）三部分。

第7题：

系统中月度薪酬分配的最后一个步骤是（）。

• A、地市公司分配加油站薪酬总额度
• B、加油站进行薪酬二次分配
• C、地市或片区人员对加油站薪酬二次分配情况进行审核
• D、以上说法都不对

第8题：

第9题：

加油站员工薪酬分配的流程是：（）。

• A、分公司管理部门通过系统下发加油站员工薪酬。
• B、分公司管理部门在系统录入员工的分配薪酬。
• C、片区在系统录入加油站员工的分配薪酬。
• D、加油站站长在系统录入员工分配薪酬。
• E、分公司零售管理部在系统对加油站员工薪酬进行审核。
• F、片区在系统对加油站员工薪酬进行审核。

第10题：

对加油站进行等级评定，划分达标加油站、星级加油站的目的主要是为了对加油站进行区别管理，合理分配员工收入