作为一名称职的公务员，从根本上应当是要为谁服务？（）A、领导B、下属C、人民

1.发挥、调动下属的工作积极性是提高本部门和本单位的凝聚力、战斗力、完成各项工作任务的重要条件和保证，也是领导干部的重要职责。
2.领导干部要以身作则，起模范带头作用，树立榜样。
3.要加强教育，提高下属的思想认识，使其认识到所从事的工作和任务的重要性。
4.要认真听取下属的意见和建议，做到集思广益，使下属自觉地将自己与全局的工作融为一体。
5.要奖罚分明，该表扬的要表扬，该批评的要批评。
6.要鼓励下属勇于创新，创造性地开展工作。
7.要关心下属的生活，帮助解决实际困难。

《公务员法》第34条规定，公务员的考核分为平时考核和定期考核。定期考核以平时考核为基础。故A项错误。该法第35条规定，对非领导成员公务员的定期考核采取年度考核的方式，先由个人按照职位职责和有关要求进行总结，主管领导在听取群众意见后，提出考核等次建议，由本机关负责人或者授权的考核委员会确定考核等次。对领导成员的定期考核，由主管机关按照有关规定办理。该法第36条规定，定期考核的结果分为优秀、称职、基本称职和不称职四个等次。定期考核的结果应当以书面形式通知公务员本人。故B、C项错误。该法第37条规定，定期考核的结果作为调整公务员职务、级别、工资以及公务员奖励、培训、辞退的依据，故D项正确。

本题考查行政法。
A项正确，《公务员法》第二十六条规定：“下列人员不得录用为公务员：（一）因犯罪受过刑事处罚的；
（二）被开除中国共产党党籍的；（三）被开除公职的；（四）被依法列为失信联合惩戒对象的；（五）有法律规定不得录用为公务员的其他情形的。”
B项错误，《公务员法》第三十八条规定：“定期考核的结果分为优秀、称职、基本称职和不称职四个等次。定期考核的结果应当以书面形式通知公务员本人。”
C项错误，《公务员法》第四十条规定：“公务员领导职务实行选任制、委任制和聘任制。公务员职级实行委任制和聘任制。领导成员职务按照国家规定实行任期制。”
D项错误，《公务员法》第十五条规定：“公务员享有下列权利：……（四）参加培训……”参加培训是公务员的权利，而非义务。

本题可以采用排除法。选项B、C、D代入题干，前后逻辑关系不一致；A项代人题干中， “领导”对于“决策”和“下属”对于“执行”具有一致的逻辑关系：“领导”是“决策”的主体，“下属”是“执行”的主 体，故本题选A。

解题指导： 领导决策，下属执行，故答案为A。