流动人员离开原单位，原单位应及时将个人人事档案转至相应机构。转递档案时，应写明转递原因，提供有关（）等证明。
第1题：
转递档案时应严密已封并填写档案转递通知单，通过机要交通或派专人送取，严禁个人自带档案转递。
第2题：
干部调动或职务变动后应及时将档案转给新的单位。转递档案应遵守下列规定（）
第3题：
本人离开原单位后( )日内凭《辞退(辞职)人员登记表》或《控制区证件回收证明》到机场财务审计处办理退还押金手续。
A.4
B.3
C.5
D.7
第4题：
转递档案应遵守下列规定，错误的是（）。
第5题：
流动人员人事档案是指： （一）（）； （二）（）； （三）（）； （四）自费出国留学人员的人事档案； （五）（）； （六）外国企业常驻代表机构的中方雇员的人事档案； （七）其他流动人员的人事档案。
第6题：
人事档案转递过程中一般通过（）方式转递人事档案。
第7题：
下列关于流动人员人事档案管理的表述中，错误的是（）。
第8题：
确实找不到下落的“无头人事档案”应放在().
A、人才流动服务中心保管
B、档案人原籍档案馆保管
C、原单位保管
D、本人保管当由
第9题：
人才流动服务机构凭符合国家有关政策规定的人员流动的有效文书，向流动人员原单位开具（），原单位接到后十五天内，将流动人员人事档案随档案转递通知单转交人才交流服务机构。
第10题：
流动人员人事档案管理服务是基本公共就业和人才服务的重要内容，流动人员人事档案基本公共服务不包括下列哪项（）