座席人员在工作中需要表现的态度是真情而不是同情,需要真挚而不是伪

题目

座席人员在工作中需要表现的态度是真情而不是同情,需要真挚而不是伪装。

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第1题:

企业流程再造的特性是()

A、出发点是顾客,而不是上司

B、而不是组织结构

C、需要应用信息技术,并不等于自动化


参考答案:A,B,C

第2题:

态度是一种_________状态,而不是实际反应本身。


正确答案:
内部准备

第3题:

表现性评价需要学生完成一定数量的比较有意义的任务,而不是大量并不是很重要的任务。()

此题为判断题(对,错)。


答案:正确

第4题:

道德责任是以某种需要为前提,这种需要取决于道德规范本身,而不是出自于主体的道德意向,表现为其非权利性。


正确答案:错误

第5题:

现代生活中人与人之间需要真情,需要友谊,良好人际关系中离不开真挚的友谊。下列对友谊的理解中,正确的有()

  • A、财富不是朋友,而朋友却是财富
  • B、真正的友谊是一种崇高的道德力量
  • C、友谊是心灵的联姻,是两个有感情的和善良的人之间的契约
  • D、真正的友谊,是人与人之间的亲密情谊,是相互间爱的给予

正确答案:A,B,C,D

第6题:

营销的基石是人类的需要(Need),所谓需要是指人们因为缺乏某种事物而没有得到满足时的心理状态。这些需要是营销人员创造的,而不是人们所固有的。( )

此题为判断题(对,错)。


正确答案是:错误

第7题:

客户需要公平的礼遇,而不是埋怨、否认或找借口,这体现了客户需要中的( )。

A:需要被关心
B:需要服务人员专业化
C:需要被倾听
D:需要迅速反应

答案:C
解析:
本题考核的是客户满意度调查中,客户的四种需要。主要包括:(1)需要被关心,客户需要你对他表现出关心与关切,而不是不理不睬或应付,客户希望自己受到重视和善待,他们希望与其接触的员工是真正关心他们的要求或能替他们解决问题的人,他们需要理解的表达和设身处地的关心;(2)需要被倾听,客户需要公平的礼遇,而不是埋怨、否认或找借口,倾听可以针对问题找出解决之道,并可以训练员工远离埋怨、否认、借口;(3)需要服务人员专业化,客户需要明白与负责的反应,需要一个能用专业精神和专业水平为其解决问题的人,一个不仅知道怎样解决而且会负责解决问题的人;(4)需要迅速反应,客户需要迅速与彻底地解决问题,而不是拖延和沉默,客户希望听到"我会优先考虑处理您的问题","如果我无法立刻解决您的问题,我会告诉您我处理它的步骤与时间"。

第8题:

医务人员称呼病人的姓名而不是叫床号,这是为了满足病人的

A、被认识接纳的需要

B、被关心尊重的需要

C、获取信息的需要

D、安全需要

E、早日康复需要


参考答案:B

第9题:

当开展疾病暴发、流行或者聚集性病例的调查时,调查人员首先需要确认报告的疾病为(),而不是()。


正确答案:同一种疾病;包括多种不同疾病

第10题:

客户需要公平的礼遇,而不是埋怨、否认或找借口,体现了客户需要()的需求。

  • A、被倾听
  • B、迅速反应化
  • C、被关心
  • D、服务人员专业

正确答案:A

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