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人力资本具有的基本特征是（　）。A、人力资本是一种无形的资本B、人力资本具有时效性C、人力资本具有收益递增型D、人力资本具有累积性E、人力资本具有无限创造性

题目

人力资本具有的基本特征是（　）。

  • A、人力资本是一种无形的资本
  • B、人力资本具有时效性
  • C、人力资本具有收益递增型
  • D、人力资本具有累积性
  • E、人力资本具有无限创造性
参考答案和解析
正确答案:A,B,C,D,E
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相似问题和答案

第1题：

下列对人力资本理解正确的是（ ）。

A.人力资本具有时效性
B.人力资本具有创造性
C.人力资本具有累积性
D.人力资本具有收益性
E.人力资本具有个体差异性 确认答案

答案：A,B,C,D,E
解析：
人力资本具有一般资本的共性，但是与物质资本相比，它呈现出以下自有特征：①人力资本存在于人体之中，它与人体不可分离；②人力资本以一种无形的形式存在，必须通过生产劳动方能体现出来；③人力资本具有时效性；④人力资本具有收益性，其对经济增长的作用大于物质资本；⑤人力资本具有无限的潜在创造性；⑥人力资本具有累积性；⑦人力资本具有个体差异性。因此，本题应该选ABCDE。

第2题：

人力资本是高增值的资本，体现了人力资本的（ ）。

A．累积性
B．无限的创造性
C．收益递增性
D．能动性

答案：C
解析：
暂无

第3题：

对人力资本的理解正确的是（ ）。

A．人力资本具有创造性

B．人力资本具有时效性

C．人力资本具有积累性

D．人力资本具有收益性

E．人力资本具有个体差异性


正确答案：ABCDE

第4题：

人力资本具有的基本特征是（ ）等。
A.人力资本是一种无形的资本B.人力资本具有时效性C.人力资本具有收益递增性 D.人力资本具有累积性
E.人力资本具有无限创造性


答案：A,B,C,D,E
解析：

第5题：

人力资本的特征包括（ ）。

A.人力资本是恒定的 B.人力资本不会产生亏损
C.人力资本具有收益递增性 D.人力资本具有个体差异性
E.不通过生产劳动，人力资本也可借助其他途径体现


答案：C,D
解析：

第6题：

对人力资本的理解正确的是（ ）。

A.人力资本具有创造性
B.人力资本具有时效性
C.人力资本具有收益性
D.人力资本具有累积性
E.人力资本具有个体差异性 确认答案

答案：A,B,C,D,E
解析：
人力资本具有一般资本的共性，但是与物质资本相比，它呈现出以下自有的特征：①人力资本存在于人体之中，它与人体不可分离；②人力资本以一种无形的形式存在，必须通过生产劳动方能体现出来；③人力资本具有时效性；④人力资本具有收益性，其对经济增长的作用大于物质资本；⑤人力资本具有无限的潜在创造性；⑥人力资本具有累积性；⑦人力资本具有个体差异性。因此，本题应该选ABCDE

第7题：

人力资本的基本特征不包括()。

A.人力资本是一种无形的资本
B.人力资本具有能动性
C.人力资本具有稳定收益性
D.人力资本具有个体差异性

答案：C
解析：
人力资本具有以下几个方面的基本特征：1、人力资本是一种无形资本。2、人力资本具有时效性。3、人力资本具有收益递增性。4、人力资本具有累积性。5、人力资本具有无限创造性。6、人力资本具有能动性。7、人力资本具有个体差异性。

第8题：

下列对人力资本理解正确的是( )。

A．人力资本具有创造性

B．人力资本具有时效性

C．人力资本具有累积性

D．人力资本具有收益性

E．人力资本具有个体差异性


正确答案：ABCDE
ABCDE【解析】人力资本具有一般资本的共性，但是与物质资本相比，它呈现出以下自有特征：①人力资本存在于人体之中，它与人体不可分离；②人力资本以一种无形的形式存在，必须通过生产劳动方能体现出来；③人力资本具有时效性；④人力资本具有收益性，其对经济增长的作用大于物质资本；⑤人力资本具有无限的潜在创造性；⑥人力资本具有累积性；⑦人力资本具有个体差异性。

第9题：

关于人力资本，下列说法正确的是（　　）

A.人力资本具有时效性
B.人力资本凝结于劳动者体内
C.人力资本是一种有形的资本
D.人力资本由一定费用投资转化而来
E.人力资本可通过生产劳动转移和交换

答案：A,B,D,E
解析：
选项C错误，人力资本是一种无形的资本
知识点：
人力资本的基本特征
①人力资本是一种无形的资本
②人力资本是具有时效性
③人力资本具有收益递增性
④人力资本具有累积性
⑤人力资本具有无限创造性
⑥人力资本具有能动性
⑦人力资本具有个体差异性

第10题：

人力资本的特征包括( )。

A、人力资本是恒定的
B、人力资本不会产生损耗
C、人力资本具有收益递增性
D、人力资本具有个体差异性
E、不通过生产劳动，人力资本也可借助其他途径体现

答案：C,D
解析：
无形资本、时效性、收益递增性、累积性、无限创造性、能动性、个体差异性。

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