当发生争议的企业与职工不在同一仲裁委员会辖区的，由职工当事人（　）所在地仲裁委员会受理。A、档案关系B、劳动合同关系C、户口关系D、工资关系

A、与企业签订劳动合同建立劳动关系的职工

B、与企业存在事实劳动关系的职工

C、依法终止劳动关系的职工

D、在外出差没有及时赶回的职工

A.用人单位所在地

B.职工当事人户口所在地

C.职工当事人工资关系所在地

D.用人单位与职工共同约定

当发生争议的企业与职工不在同一仲裁委员会辖区的，由职工当事人（ ）所在地仲裁委员会受理。

A．档案关系

B．劳动合同关系

C．户口关系

D．工资关系

某国有企业经上级主管部门批准，决定生产，需要与部分职工变更劳动合同。该企业与部分职工在变更合同关系的过程中发生争议，关于劳动争议的处理下列表述正确的是哪项?

A.职工侯某表示愿意与企业调解解决，经企业劳动争议调解委员会调解，与该国有企业达成调解协议，则该协议具有必须履行的法律效力

B.职工年某决定申请仲裁，并在规定的仲裁申请时效内向有管辖权的劳动争议仲裁委员会提出申请，则劳动争议仲裁委员会应予受理

C.职工马某直接向有管辖权的人民法院提起民事诉讼，人民法院应予以受理

D.职工岳某决定申请仲裁，但他未与该国有企业达成书面仲裁协议，放劳动争议仲裁委员会不予受理

A、双方当事人协议选择的其他就近劳动争议仲裁委员会

B、共同的上一级劳动争议仲裁委员会

C、上一级劳动争议仲裁委员会指定

D、劳动合同履行地的劳动争议仲裁委员会

根据我国法律规定，以下争议不属于劳动争议仲裁委员会受理案件的范围的是（ ）。

A．因履行劳动合同发生的争议

B．因企业开除、辞退违纪职工的争议

C．因职工自动离职发生的争议

D．因职工违反计划生育政策发生的争议

按照我国法律规定，劳动争议的当事人不会包括()

A、与劳动争议标的有利害关系的用人单位

B、与劳动争议标的有利害关系的职工个人

C、与劳动争议标的有利害关系职工团体

D、与劳动争议标的有利害关系的职工个人的代理人