职能设计的基本内容包括()

题目

职能设计的基本内容包括()

  • A、职能梳理
  • B、职能分析
  • C、职能分解
  • D、职能整理
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相似问题和答案

第1题:

我国行政职能转变的基本内容包括:()。

A、职能重心的转移

B、职能方式的转变

C、职能关系的转变

D、职能范围的改变


标准答案:ABC

第2题:

管理为什么要强调创新职能?联系实际论述创新职能包括哪些基本内容


参考答案:创新首先是一种思想及在这种思想指导下的实践,是一种原则以及在这种原则指导下的具体活动,是管理的一种基本职能。
一、创新工作是管理过程的重要一环。二、创新工作是重要管理活动。三、创新工作具有逻辑的结构
创新职能的基本内容一:目标创新:企业每一个具体的经营目标需要适时地根据市场环境和消费需求地特点,及变化地趋势加以整合,每一次调整都是一次创新二:技术创新:主要内容:1:要素创新与要素组合创新。包括材料创新和设备创新;要素组合创新包括生产工艺和生产过程地时空组织方面。2:产品创新:品种创新、产品结构创新品种创新:要求企业根据市场要求的变化,根据消费者偏好的转移,及时地调整企业地生产方向和生产结构,不断地开发出用户欢迎地适销的产品。产品结构创新:不断地改变原有品种地基本性能,对现在生产地各种产品进行改进和改造,找出更加合理的产品结构,从而具有更强的市场竞争力。产品创新——是企业技术创新的核心内容。三:制度创新——需要从社会经济角度分析企业各成员间的正式关系的调整和变革。应从以下三个方面去考虑:产权制度、经营制度、管理制度。企业制度的创新的方向是不断调整和优化企业所有者、经营者和劳动者之间的关系,使各个方面的权力和利益得到充分的体现。四:组织机构和结构的创新——目的在于更合理地组织管理人员的努力,提高管理劳动的效率五:环境创新——不是指企业为适应外界变化而调整内部结构或活动,而是指通过企业积极的创新活动去改造环境,导环境朝着有利于企业经营的方向发展。

第3题:

组织设计是对企业的组织结构及其运行方式所进行的设计,基本内容包括( )。 A.组织结构设计 B.保证组织正常运行的各项管理制度和方法设计 C.新建企业的组织结构设计 D.现有企业的组织结构设计 E.部门设计和职能设计


正确答案:AB

第4题:

(2015年11月) 职能设计是在职能分析的基础上进行的,包括 (  )

A.基本职能设计
B.辅助职能设计
C.关键职能设计
D.主要职能设计
E.业务职能设计

答案:A,C
解析:
P14-15
职能设计是在职能分析的基础上进行的,包括基本职能设计和关键职能设计。

第5题:

在组织设计中的职能设计的主要内容包括( )。

A.基本职能设计

B.关键职能设计

C.职能的分派

D.职能的分解


正确答案:ABD

第6题:

政府职能的基本内容包括( )。

A.国家职能

B.经济职能

C.政治职能

D.文化职能

E.社会职能


正确答案:BCDE
政府职能的基本内容包括:①经济职能,是指政府为国家经济的发展,对社会经济生活进行管理的职能;②政治职能,亦称统治职能,是指政府为维护国家统治阶级的利益,对外保护国家安全,对内维持社会秩序的职能;③文化职能是指政府为满足人民日益增长的文化生活的需要,依法对文化事业所实施的管理;④社会职能是指除政治、经济、文化职能以外的政府必须承担的其他职能。

第7题:

政府职能的基本内容包括()。

A.政治职能

B.经济职能

C.文化职能

D.社会职能


正确答案:ABCD

第8题:

组织是工程项目管理的基本职能之一,其基本内容包括( )。

A.组织设计

B.组织行为

C.组织联系

D.组织运行

E.组织调整


正确答案:ACDE

第9题:

职能设计是在职能分析的基础上进行的,包括(  )。

A.基本职能设计
B.辅助职能设计
C.关键职能设计
D.主要职能设计
E.业务职能设计

答案:A,C
解析:
职能设计是在职能分析的基础上进行的,主要包括:①基本职能设计,一般包括生产、计划、人事、财务、研发、信息、销售及售后服务等项内容;②关键职能设计,在企业运作过程中,各项基本职能虽然都是实现企业目标所不可缺少的,但由于在实现企业战任务和目标中所起的重要性不同,可以根据组织职能的重要性程度,在各项职能中提取出一定数量的决定性和关键性职能。

第10题:

总体数据库设计时,文件设计的基本内容主要包括几个方面?


正确答案: 文件设计是根据文件的使用要求、处理方式、存储的数据量、数据的活动性及所能提供的设备条件等,确定文件类别、选择文件媒体、决定文件组织方式、设计记录格式,并估计文件容量。文件设计的基本内容主要包括以下几个方面:
(1)对数据字典描述的数据存储情况进行分析,确定需要作为文件组织存储的数据,分析出其中的数据类型,如:固定数据、流动数据、共享数据等,以便决定文件的类别。
(2)决定需要建立的文件及其用途和内容,确定每个文件的文件名。
(3)根据文件的使用要求选择文件的存储介质和组织形式。例如:对经常使用的文件,一般情况下,存储设备采用磁盘,存储组织方式采用随机存储组织方式。对不常用但数据量大的文件,可采用磁盘存储和顺序存储组织方式。
(4)根据数据结构设计记录格式。记录格式设计内容包括:确定记录的长度;确定要设置的数据项目以及每个数据项在记录中的排列顺序;确定每个数据项的结构;若需要时,确定记录的关键字(数据项)。
(5)根据记录长度、记录个数和文件总数估算出整个系统的数据存储容量。整个系统的数据存储容量等于各个存储容量之和。文件存储容量的计算与文件的组织方式、存储介质、操作系统和记录格式等有密切关系。