员工管理制度包括以下哪些方面()。A、考勤规定B、休假规定C、岗位设置和人员费用预算的规定D、对内外人员内外招聘的规定E、员工绩效管理规定

题目

员工管理制度包括以下哪些方面()。

  • A、考勤规定
  • B、休假规定
  • C、岗位设置和人员费用预算的规定
  • D、对内外人员内外招聘的规定
  • E、员工绩效管理规定
如果没有搜索结果或未解决您的问题,请直接 联系老师 获取答案。
相似问题和答案

第1题:

保险代理机构的管理规定不包括( )。

A. 保险法律法规

B. 员工守则

C. 考勤制度

D. 业务管理规定


参考答案:A

第2题:

以下哪些( )属于压力容器使用单位安全管理制度的内容。(多选题)

A.相关人员岗位职责

B.安全管理机构职责

C.压力容器技术档案管理规定

D.压力容器日常维护保养和运行记录规定

E.压力容器作业人员管理和培训规定


正确答案:ABCDE

第3题:

制定招聘计划是人力资源部门的一项核心任务,招聘计划的主要内容,包括( )。

A.录用人数以及达到规定录用率所需要的人员

B.招聘费用预算

C.招聘的截止日期

D.人员录用后的绩效考核方案

E.招聘工作时间表


正确答案:BCE

第4题:

哪些岗位上的员工,应当遵守银行强制休假规定?


正确答案: 基层经营性机构负责人和其他重要业务岗位上的员工,应当遵守银行强制休假规定。

第5题:

( )属于对员工进行管理的制度。

A:考勤规定
B:工作时间规定
C:薪资福利规定
D:年休假规定
E:员工奖惩规定

答案:A,B,D,E
解析:
对员工进行管理的制度主要包括工作时间的规定,考勤规定,年休假的规定,员工奖惩规定以及休假规定,女工劳动保护与计划生育规定,员工差旅费管理规定,员工佩戴胸卡的规定,员工因私出境规定,员工内部沟通渠道的规定,员工合理化建议的规定,员工越级投诉的规定和其他有关的规定(如员工满意度调查的规定)等。

第6题:

人力资源管理信息系统负责()。

A.员工招聘和档案管理

B.人员绩效考核与晋升

C.工资管理

D.岗位设置

E.员工健康管理


正确答案:ABCDE

第7题:

保险代理机构的管理规定不包括( )。 A.保险法律法规B.员工守则C.考勤制度S

保险代理机构的管理规定不包括( )。

A.保险法律法规

B.员工守则

C.考勤制度

D.业务管理规定


参考答案:A

第8题:

制定招聘计划是人力资源部门的一项核心任务,招聘计划的主要内容,包括( )。

A .录用人数以及达到规定录用率所需要的人员

B .招聘费用预算

C .招聘的截止日期

D .人员录用后的绩效考核方案

E .招聘工作时间表


正确答案:BCE

第9题:

根据原劳动部和建设部的有关规定,企业安全教育一般包括对(  )的安全教育。

A、员工家属
B、特种作业人员
C、新员工
D、企业员工
E、安全管理人员

答案:B,C,D,E
解析:
2018版教材P217
企业安全生产教育培训的内容一般包括对管理人员、特种作业人员和企业员工的安全教育。新员工包含在企业员工内。

第10题:

《安全生产监督检查管理制度》规定,日常检查由()按照规定的周期和岗位职责实施。

  • A、公司领导
  • B、各岗位人员
  • C、部门负责人
  • D、安全监督人员

正确答案:B

更多相关问题