当厂商投入的要素等比例增加一倍时,在规模递增条件下,产出会()。

题目

当厂商投入的要素等比例增加一倍时,在规模递增条件下,产出会()。

  • A、增加一倍
  • B、减少一倍
  • C、增加超过一倍
  • D、产出不变
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第1题:

当资本和劳动等生产要素投入都增加10%,产量增加为5%时,此时的情况为( )。

A.规模报酬不变

B.规模报酬递增

C.规模报酬递减

D.无法确定


正确答案:C
解析:根据生产规模和产量的变化比例的比较,可以将规模报酬分为三类:规模报酬不变,即产量增加的比例等于各种生产要素增加的比例;规模报酬递增,即产量增加的比例大于各种生产要素增加的比例;规模报酬递减,即产量增加的比例小于各种生产要素增加的比例。由题干得知,产量增加的比例为5%,小于生产要素增加的比例,为规模报酬递减情况。

第2题:

当产出增加的倍数大于所有投入要素增加的倍数,就是规模报酬递增。()


标准答案:对

第3题:

下列说法正确的是( )。

A.当生产要素价格固定不变时,规模报酬递增、不变和递减分别对应于边际成本的递减、不变和递增

B.当只有一种要素为可变要素,其他生产要素为固定投入要素时,生产规模由可变投入要素的规模所决定

C.内在不经济是指厂商在生产规模扩大时由于自身原因所引起的产量减少和成本增加

D.适度规模是指能使产量递增达到最大时的生产规模


正确答案:C

第4题:

当资本和劳动等生产要素投入都增加100%时,产量增加小于100%,此时企业处于( )阶段。


A.规模报酬递减

B.规模报酬递增

C.规模报酬不变

D.规模报酬为0

答案:A
解析:
考查规模报酬。

规模报酬也称为规模收益,是指在其他条件不变的情况下,企业内部各种生产要素同比例变化时所带来的产量的变化。其类别包括:

(1)规模报酬递增:产量增加的比例大于各种生产要素增加的比例。B选项错误。

(2)规模报酬不变:产量增加的比例等于各种生产要素增加的比例。C选项错误。

(3)规模报酬递减:产量增加的比例小于各种生产要素增加的比例。A选项正确。

D为干扰选项。

第5题:

在技术水平和其他投入保持不变的条件下,连续增加一种生产要素的投入量,边际产量( )

A递增B递减C先递增后递减D先递减后递增


正确答案:C

第6题:

规模收益的含义()。

A. 规模增加后收益下降这种现象

B. 当所有投入要素同时增加若干倍,产出变化情况

C. 产出变化一定会小于投入变化

D. 只考虑投入要素增加若干倍


标准答案:B

第7题:

当厂商投入的要素等比例增加一倍时,在规模递增条件下,产出会()。

A. 增加一倍

B. 减少一倍

C. 增加超过一倍

D. 产出不变。


正确答案:C

第8题:

如果连续地增加某种生产要素的投入量,总产出将不断递增,边际产量在开始时递增然后趋于递减。


参考答案:错

第9题:

规模报酬递增的厂商不可能面临要素报酬递减的现象。()


答案:错
解析:
规模报酬和可变要素报酬是两个不同的概念。规模报酬讨论的各种要素比例变动问题,而要素边际报酬讨论的只是一种要素可变的情况。事实上,当厂商经营规模较大,在给定技术状况下投入要素的效率提高,即规模报酬递增的同时,随着可变要素投入增加到足以使固定要素得到最有效的利用后,继续增加可变要素,总产量的增加同样将会出现递减现象,即规模报酬递增的厂商可能也会面临要素报酬递减现象。所以说法错误。

第10题:

当资本和劳动等生产要素投入都增加10%,产量增加为5%时,此时的情况为()。

A:规模报酬不变
B:规模报酬递增
C:规模报酬递减
D:无法确定

答案:C
解析:
根据生产规模和产量的变化比例的比较,可以将规模报酬分为三类:规模报酬不变,即产量增加的比例等于各种生产要素增加的比例;规模报酬递增,即产量增加的比例大于各种生产要素增加的比例;规模报酬递减,即产量增加的比例小于各种生产要素增加的比例。由题干得知,产量增加的比例为5%,小于生产要素增加的比例10%,为规模报酬递减情况。

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