从最基层员工到最高层经理所具有的等级数目叫做()。

题目

从最基层员工到最高层经理所具有的等级数目叫做()。

  • A、组织层次
  • B、管理幅度
  • C、集权水平
  • D、人事比例
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第1题:

()组织最高层贯穿到最基层的不间断的职权线路。

A、组织结构

B、组织节点

C、指挥链


答案:C

第2题:

下列关于成本中心业绩报告的相关表述中,错误的是( )。

A.成本中心的业绩考核指标通常为该成本中心的所有可控成本
B.成本中心业绩报告应自上而下,从最高层的成本中心逐级向下汇编,直至最基层的成本中心
C.最基层的业绩报告只有本身的可控成本
D.最高层的业绩报告应包括本身的可控成本和下属部门转来的责任成本

答案:B
解析:
成本中心业绩报告应自下而上,从最基层的成本中心逐级向上汇编,直至最高层次的成本中心,所以选项B错误。

第3题:

反洗钱培训对象覆盖从董事会成员到基层员工在内的各层级员工。()


参考答案:√

第4题:

组织中最高领导层到基层人员之间划分成的职位等级的数目称为()。

  • A、分权程度
  • B、管理层次
  • C、集权程度
  • D、管理幅度

正确答案:B

第5题:

生产管理处于企业管理系统的()。

  • A、最高层
  • B、中间层
  • C、最基层
  • D、执行层

正确答案:C

第6题:

组织中最高直线主管到最基层成员之间的管理等级或层级数目,称为管理幅度。( )


答案:错
解析:
管理幅度,又称管理宽度,是指在一个组织结构中,管理人员所能直接管理或控制的部属数目。管理层次,就是在职权等级链上所设置的管理职位的级数,即组织中最高直线主管到最基层成员之间的管理等级或层级数目。

第7题:

灰度鉴别等级(灰度等级),图像从最黑到最白之间能够区分的()等级。

  • A、色调
  • B、亮度
  • C、数量

正确答案:B

第8题:

()是一种不间断的权力路线,从组织最高层扩展到最基层,澄清谁向谁报告工作。

A.命令链

B.组织链

C.结构链

D.反应链


正确答案:A

第9题:

单位长度内,所容纳的相邻网点中心连线的数目叫做()。


正确答案:网点线数

第10题:

新经济时代,企业管理层面的重点是()

  • A、从最高层转移到改善人力资源方针、方法和体制方面
  • B、从最高层转移到改善员工待遇、工作环境
  • C、从最高层转移到企业提高员工的工作态度
  • D、从最高层转移到企业文化

正确答案:A

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