过渡性养老金是指补偿（）过去被“扣除”的养老金。
第1题：
按照国务院2005年12月《国务院关于完善企业职工基本养老保险制度的决定》（38号文件）规定，26号文件实施前工作、38号文件实施后退休达到退休年龄且缴费年限满15年的人员，其养老金包括（）。
A.基础养老金+个人账户养老金
B.过渡性养老金+个人账户养老金
C.基础养老金+过渡性养老金
D.基础养老金+过渡性养老金+个人账户养老金
第2题：
职工退休后可按月领取基本养老金不含（）
第3题：
本决定实施前参加工作、实施后退休且缴费年限(含视同缴费年限，下同)累计满15年的人员，发给()。
①基础养老金
②个人账户养老金
③依据岗位级别确定的过渡性养老金
④依据视同缴费年限长短确定的过渡性养老金
⑤依据退休前工资福利水平确定的过渡性养老金
A、①②③
B、①②④
C、①③⑤
D、①③④⑤
第4题：
计算“中人”临界点之前的养老金叫（）。
第5题：
衡量劳动者退休前后生活保障水平差异的基本指标之一的是（）。
第6题：
基本养老金包括()
A. 基础养老金
B. 个人养老金
C. 过渡性养老金
D. 企业年金
第7题：
不列入交纳党费计算基数的养老金总额的一项是（）。
第8题：
中人的基本养老金由哪几项构成?()
A、基础养老金、个人账户养老金
B、基本养老金、个人账户养老金
C、基础养老金、个人账户养老金、过渡性养老金
D、基本养老金、职业年金
第9题：
以下（）项目，是我国基本养老保险待遇的组成部分。
第10题：
过渡性养老金的计算公式是（）。