秘书人员在适当的时候，在不影响领导人威信的情况下，可以适当的对领导提出提醒或者弥补。这体现了秘书人员与具体领导人相处的哪项原则（）A、思想体系一致的原则B、知识互补的原则C、相互信任的原则D、相互适应的原则

题目

秘书人员在适当的时候，在不影响领导人威信的情况下，可以适当的对领导提出提醒或者弥补。这体现了秘书人员与具体领导人相处的哪项原则（）

A、思想体系一致的原则
B、知识互补的原则
C、相互信任的原则
D、相互适应的原则

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第1题：

秘书与领导个人相处的原则服从原则、尊重原则、思想一致的原则、相互信任原则、互补适应原则。()

此题为判断题(对，错)。

参考答案：正确

第2题：

秘书人员实事求是地向领导者进言,直言不讳地提出自己的意见和建议。这体现了辅助决策中的()。

A、谏诤原则

B、定位原则

C、系统原则

D、信息原则

参考答案：A

第3题：

秘书人员与具体领导人相处的原则（）

A．知识互补原则

B．一味服从原则

C．相互信任原则

D．相互适应原则

E．不分亲疏原则

正确答案：ACD

第4题：

领导与秘书工作的发展变化决定了秘书知识结构构建应遵循（）。

A.兼容原则
B.动态原则
C.广博原则
D.精深原则

答案：B

解析：

第5题：

护士长根据患者数量、病情配备数量适当、优势互补的护理人员，来安排工作体现了护理排班的

A、以病人为中心原则

B、公平公正原则

C、合理结构原则

D、满足需要原则

E、经济效能原则

参考答案：C

第6题：

在授权的过程中,领导者应遵循的原则有()。

A、相互信任原则

B、权责明确原则

C、因能授权原则

D、有效监控原则

E、适当授权原则

参考答案：ABCDE

第7题：

护士长根据病人数量及病情配备数量适当、优势互补的护理人员来安排工作，体现了护理排班的

A、以病人为中心原则

B、公平公正原则

C、合理结构原则

D、满足需要原则

E、经济效能原则

参考答案：C

第8题：

秘书与领导个人相处的原则是服从原则,尊重原则,思想一致的原则,相互信任原则,互补适应原则。()

此题为判断题(对，错)。

参考答案：正确

第9题：

护士长根据患者数量、病情配备数量适当、优势互补的护理人员，体现了护理排班的

A、以病人为中心原则

B、公平公正原则

C、合理结构原则

D、满足需要原则

E、经济效能原则

参考答案：C

第10题：

秘书在协调与领导关系时应遵循的原则包括（）。

A.尊重原则
B.服从原则
C.谅解原则
D.辅助原则

答案：A,B,D

解析：

秘书在协调与领导关系时应遵循尊重原则、服从原则、辅助原则。故本题选ABD。

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