高工作、低关系对应的领导方式是（）A、命令型B、说服型C、参与型D、授权型

题目

高工作、低关系对应的领导方式是（）

A、命令型
B、说服型
C、参与型
D、授权型

参考答案和解析

正确答案:A

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第1题：

“低工作、高关系”是( )领导方式。

A、参与式

B、说服式

C、授权式

D、命令式

参考答案：A

第2题：

领导生命周期理论提出的领导方式有（）。

A、独裁型
B、命令型
C、说服型
D、参与型
E、授权型

正确答案:B,C,D,E

第3题：

根据领导生命周期理论,对于刚参加工作的护士应该采取的领导风格是()

A、命令型

B、说服型

C、参与型

D、授权型

参考答案：A

第4题：

当下属工作经验丰富，自觉积极工作，领导者采用哪种领导方式（）

A、命令型
B、说服型
C、参与型
D、授权型

正确答案:C

第5题：

护士长在病房日常工作中，对高年资的高、中级护理人员适宜的领导方式是（）

A、命令型
B、参与型
C、放任型
D、说服型
E、授权型

正确答案:E

第6题：

作为团队领导者,规范阶段的领导行为特点是()。

A、授权型

B、参与型

C、命令型

D、说服型

参考答案：B

第7题：

当下属的平均成熟度处于低水平时，不能自觉承担工作责任，下列哪种领导方式最为有效？（）

A、说服型
B、民主型
C、命令型
D、参与型
E、授权型

正确答案:C

第8题：

依据领导生命周期理论，下级很不成熟时适宜用()领导方式。

A、命令型

B、说服型

C、参与型

D、授权型

参考答案：A

第9题：

按照领导生命周期理论，对于已经比较成熟的中年骨干职工，最适宜的领导方式为（）

A、命令型
B、授权型
C、说服型
D、参与型

正确答案:B

第10题：

下列领导方式中，适用于比较成熟的下属的是（）

A、命令型
B、说服型
C、参与型
D、授权型

正确答案:C

高工作、低关系对应的领导方式是（）A、命令型B、说服型C、参与型D、授权型

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