简述正式组织与非正式组织的优缺点

题目

简述正式组织与非正式组织的优缺点

如果没有搜索结果或未解决您的问题,请直接 联系老师 获取答案。
相似问题和答案

第1题:

下面哪一个选项关于非正式组织的描述是不对的?( )

A.非正式组织的组织目标与正式组织不同
B.非正式组织的基础是感情的契合
C.非正式组织伴随着正式组织的产生而产生
D.非正式组织的产生是经过有意识的组织的

答案:D
解析:
正式组织是指人们按照一定的规则,为完成某一共同的目标,正式组织起来的人群集合体;非正式组织是指自发的无意识的,行动无规律,仅以感情、习惯、喜爱、相互依赖来满足个人不同的心理需要的群体。

第2题:

简述非正式沟通及其优缺点。


正确答案:非正式沟通是指是指正式沟通渠道以外的信息交流和传递。它不受组织监控,自由选择沟通渠道。与正式沟通相比,具有迅速、灵活、程序简单的特点。缺点是难以控制,信息易于失真。

第3题:

正式组织与非正式组织的区别是:()

A、正式组织是固定的,非正式组织是多变的

B、正式组织是有意形成的,非正式组织是自发形成的

C、正式组织是合法的,非正式组织是非法的

D、正式组织有行为规范,非正式组织没有行为规范


参考答案:B

第4题:

简述正式组织与非正式组织的特征?


正确答案: 正式组织具有下述特征:经过规划,不是自发形成。其组织结构的特征反映出一定的管理思想和信念;有十分明确的组织目标;讲究效率,要适当地协调工作,处理人、财、物之间的关系,以最经济有效的方式达到目标;分担角色任务,形成人们之间关系的层次;建立权威,组织赋予领导以正式的权力,下级需服从上级,以便贯彻命令;制订各种规章制度约束个人行动,要求组织的一致性;组织内个人的职位可以取代。
非正式组织的特征是:组织的建立以人们之间具有共同的思想,相互喜爱,相互依赖为基础,是自发形成的;组织最主要的作用是满足个人不同的需要;这种组织一经形成,会产生各种行为规范,约束个人的行为,这种规范可能与正式组织目标一致,也可能不一致,甚至相抵触。由于非正式主要满足组织成员的心理需要,因此也有人称之为心理——社会系统。

第5题:

简述非正式组织在正式组织中的作用。


正确答案: 1、信息交流。
2、通过调节人们的贡献意愿和稳定客观的权威来维持正式组织的凝聚力。
3、维持人们的个人人格、自尊心和独立的选择,而这是正式组织运作所必需的。

第6题:

“正式组织”与“非正式组织”的区别在于,“非正式组织”中以效率的逻辑为重要标准。


正确答案:错误

第7题:

在组织中存在着正式组织与非正式组织,正式组织与非正式组织之间的一个重大的区别就是,非正式组织是以()为重要标准。

  • A、感情的逻辑
  • B、正规的程序
  • C、科学的理念
  • D、效率的逻辑

正确答案:A

第8题:

简述非正式组织沟通及其优缺点?


答案:非正式沟通是指是指正式沟通渠道以外的信息交流和传递。它不受组织监控,自由选择沟通渠道。与正式沟通相比,具有迅速、灵活、程序简单的特点。缺点是难以控制,信息易于失真。

第9题:

简述非正式组织与正式组织之间的关系。


正确答案: 一、非正式组织使得一些正式组织非成立不可,如不成立非正式组织也无法继续发展下去,非正式组织的态度,习惯,风俗影响着正式组织,并且部分的通过正式组织表现出来。正式组织由于非正式组织而具有活力,并受其调解,这首先表明非正式组织对于正式组织所具有的重要作用。
二、正式组织由非正式组织产生,正式组织为任何一个大的非正式组织和社会组织所必须,但在正式组织产生之后,他们创造出非正式组织,并且需要非正式组织。

第10题:

简述在正式组织中存在的非正式组织会对组织产生哪些积极作用


正确答案: 非正式组织的积极作用:满足组织成员工的情感需要,提高组织成员工作效率;加强成员之间的合作精神;帮助正式组织员工技术培训;维护正式组织正常活动秩序。