一家公司决定将下属四个子公司的物流配送合并，这种问题属于（）。
第1题：
第2题：
第3题：
A.竞争战略要考虑的问题
B.职能战略要考虑的问题
C.运作战略要考虑的问题
D.公司战略要考虑的问题
第4题：
人力资源战略作为一种职能战略，要与公司战略相适应。当企业的人力资源战略需要重点考虑员工的解雇问题以及现有员工的情绪稳定问题，这表明企业采取的是（）
第5题：
母公司在财务集权与分权体制的选择上，不仅要考虑战略因素，还必须充分考虑控制权问题。
第6题：
第7题：
企业战略专家波特认为，企业战略的核心问题应在（）中考虑。
第8题：
战略分为不同层次，不同层次的战略解决不同层面的问题，具有各自的特点。战略按从高到低的层次划分为（ ）。
A．业务战略、公司战略、职能战略
B．公司战略、业务战略、职能战略
C．公司战略、职能战略、业务战略
D．职能战略、业务战略、公司战略
本题考查战略的层次体系。公司战略是企业中最高层次的战略，它根据企业的宗旨和使命确定企业的经营范围，合理配置经营所需资源；业务战略是多元化业务公司各业务单位的战略；职能层战略又称战略措施，是管理者为特定的职能活动制定的策略规划。
第9题：
企业在并购之前，首先要考虑的问题主要是并购的业务和公司的整体战略是否匹配。
第10题：
“我们如何竞争？”这个问题是哪个战略层面主要回答的问题（）