企业战略资源的分配包括:人力资源分配和()资源分配。
第1题:
在设备分配中,预防死锁的策略包括
A.建立SPOOLing系统
B.一次分配所有资源
C.有序分配资源
D.剥夺其他进程的资源
E.设备处于安全状态即可分配
第2题:
系统产生死锁的四个必要条件是:资源的独占使用、资源的非抢占分配、资源的循环等待和资源的
A.完全分配
B.部分分配
C.静态分配
D.顺序分配
第3题:
第4题:
企业人力资源管理统计指标体系包括()。
第5题:
对于永久性资源,产生死锁的四个必要条件是:资源的独占使用(互斥条件)、资源的非抢占分配(不可剥夺条件)、资源的循环等待和资源的( )。
A)完全分配
B)静态分配
C)顺序分配
D)部分分配
第6题:
A.动态分配资源
B.静态分配资源
C.按序分配资源
D.非剥夺式分配资源
E.剥夺式分配资源
第7题:
操作系统对每一种资源的管理所完成的工作包括
I.记录资源的使用状况
Ⅱ.确定资源分配策略
Ⅲ.实施资源分配
Ⅳ.收回分配出去的资源
A.仅I和Ⅱ
B.仅Ⅲ和Ⅳ
C.仅I、Ⅲ和Ⅳ
D.全部
第8题:
( 16 )操作系统对每一种资源的管理所完成的工作包括
I. 记录资源的使用状况 II. 确定资源分配策略 III. 实施资源分配 IV. 收回分配出去的资源
A )仅 I 和 II
B )仅 III 和 IV
C )仅 I 、 III 和 IV
D )全部
第9题:
常用的防止死锁的策略有()
第10题:
人力资源的分配一般有哪些内容?