下列关于预测效度的论述,哪项是正确的?()。

题目

下列关于预测效度的论述,哪项是正确的?()。

  • A、预测效度是指具有预测能力的效度
  • B、预测效度是内容效度的一种特殊类型
  • C、预测效度的测验分数和效标材料同一时间采集
  • D、预测效度反映的是由测验分数对任一段时间间隔后被试行为表现的预测程度
参考答案和解析
正确答案:D
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第1题:

效标效度反映的是测验预测个体在某种情境下行为表现的有效性程度。它可 分为()。

(A)相容效度 (B)区分效度
(C)同时效度 (D)预测效度


答案:C,D
解析:

第2题:

职业测验最重要的两种效度是(  )

A.内容和构想效度
B.构想和预测效度
C.预测和内容效度
D.内容和表面效度

答案:C
解析:

第3题:

又称准则效度的是()

A、表现效度

B、内容效度

C、效标效度

D、预测效度


参考答案:C

第4题:

对教育测量而言,最重要的效度是()

  • A、效标关联效度
  • B、预测效度
  • C、内容效度
  • D、结构效度

正确答案:C

第5题:

下列关于效度的说法正确的是()

A所要测量的东西越多,测量的效度就越低

B效度的标准叫做效标

C效标关联效度可分为“并存效度”和“预测效度”

D建立构想效度的过程中应首先从某一构想的理论出发

E效度是指测量的有效性和正确性


B,C,D,E

第6题:

下列属于研究工具效标关联效度的指标是

A.结构效度
B.同时效度
C.内容效度
D.预测效度
E.准确效度

答案:B,D
解析:

第7题:

职业测验最重要的两种效度是()

A内容效度和构想效度

B构想效度和预测效度

C预测效度和内容效度

D内容效度和表面效度


C

第8题:

根据教材提供的方法,确定“心理不健康状态”真实存在的效度标尺时,下列指标中不正确的是( )。

A.症状学效度

B.统计学效度

C.预测效度

D.结构效度


正确答案:B

第9题:

下列属于研究工具效标关联效度的指标是()

  • A、结构效度
  • B、同时效度
  • C、内容效度
  • D、预测效度
  • E、准确效度

正确答案:B,D

第10题:

下列选项中有关效度的描述,正确的有()。

  • A、内容效度多用于知识测验和实际操作测验,不适用于对能力或潜力的预测
  • B、协同效度的特点是省时,但有可能无法准确预测应聘者未来的工作能力
  • C、预测效度可用于将来的人员选拔,且多用于能力及潜力测验,效果很好
  • D、构想效度是指能够测量到理论上的构想或特质的程度
  • E、效度对信度而言是一个必要而非充分的条件

正确答案:A,B,C,D

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