()可以对承担食品安全检验的机构进行监督评价,发现存在检验能力缺

题目

()可以对承担食品安全检验的机构进行监督评价,发现存在检验能力缺陷或者有重大检验质量问题的,应当及时通报。

  • A、认证机构
  • B、食品药品监督管理部门
  • C、质量监督部门
  • D、卫生行政部门
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第1题:

能力比对检验(PT)的目的是( )

A、评价实验室整体检验能力

B、评价实验室工作人员的个人检验能力

C、确定检验方法的精密度

D、确定某一样品的准确度

E、确定某一检验方法的准确度


参考答案:A

第2题:

安检机构应当确保在用设备正常完好,按照质量技术监督部门的要求定期参加检验能力对比试验。( )

此题为判断题(对,错)。


正确答案:√

第3题:

食品检验由食品检验机构()。

A.会同食品生产企业检验人员共同进行

B.指定的检验人独立进行

C.委托有检验能力的中介组织独立进行

D.会同有检验能力的中介组织共同进行


参考答案: B

第4题:

安检机构应当确保在用设备正常完好,按照质量技术监督部门的要求定期参加检验能力对比试验。()


正确答案:正确

第5题:

关于检验人员检测误差的控制方法,下列说法不正确的是( )。

A.严格按照岗位要求对检验人员检验能力进行测试和对其素质进行评价,配备既有能 力又能胜任、符合检验人员基本条件和基本素质的人员承担质量检验工作
B.对个人素质不好,或不具备检验能力或能力低下的人员经培训仍不符合要求的,调 离检验岗位,另行安置适宜工作
C.对个人素质较差经教育改正者或个人素质基本可以,但检验能力较差的,进行相关 知识和技能的培训考核后可以直接上岗
D.对检验人员的检验准确性进行测量和比较,是一种对检验人员检验能力进行综合判 断和评价的方法,有助于检验人员提高检验结果的质量


答案:C
解析:
C项,对个人素质较差经教育改正者或个人素质基本可以,但检验能力较差的, 进行相关知识和技能的培训考核,通过岗位练兵、岗位技能示范、传授等多种方式,提 高其技术本领,达到基本胜任岗位工作要求和工作能力的持证上岗,而不能直接上岗。

第6题:

以下哪几种类型的抽检可适用食品安全抽样检验管理办法()。

A、食品安全监督抽检

B、食品风险监测

C、食品评价性抽检

D、食品企业委托检验


参考答案:AB

第7题:

对监督检查中发现的质量可疑药品进行的抽验是

A.评价检验

B.监督检验

C.注册检验

D.指定检验

E.复检


正确答案:B

第8题:

根据TSG Z7001-2004《特种设备检验检测机构核准规则》的规定,申请首次核准、增项核准的检验机构,应当按照规定开展了申请核准项目的试检验工作,并且得到了监督指导机构对其检验能力能够满足检验工作需要的确认。()


参考答案:√

第9题:

关于食品监督管理部门对食品进行检验说法错误的是。()

  • A、食品监督管理部门可以对食品实施免检
  • B、县级以上食品监督管理部门对食品进行定期或者不定期抽样检验,应当购买抽取的样品,不收取检验费和其他任何费用
  • C、县级以上食品监督管理部门在执法工作中需要对食品进行检验,应当委托符合《中华人民共和国食品安全法》规定的食品检验机构进行,并支付相关费用
  • D、对食品监督管理部门的检验结论有异议的,可以依法进行复检

正确答案:A

第10题:

棉花质量监督机构根据监督检查的需要,可以对棉花质量进行检验,该项检验应当自抽取样品之日起7日内作出检验结论。


正确答案:错误

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