干部任用工作的主要环节有（）。
第1题：
选人用人必须强化党组织的领导和把关作用，落实干部选拔任用( )制度，确保每个环节都规范操作。
A、工作记录
B、工作痕迹
C、工作流程
D、工作纪实
第2题：
干部选拔任用工作有（）、（）、（）、（）等四种责任追究制度。
第3题：
加强干部( )，是党政领导干部选拔任用工作的重要环节，也是防止和纠正用人上的不正之风的重要保证。
A.监督
B.管理
C.考核
D.任用
第4题：
在干部选拔任用工作中，违反干部选拔任用规定，追究（）责任。
第5题：
组织部门干部选拔任用工作内部监督，是指在（）领导下，干部监督机构和干部工作机构分工协作，相互配合，共同把关，强化对领导干部和干部选拔任用工作的监督。
第6题：
在干部选拔任用工作中，违反干部选拔任用规定，如何处理?
第7题：
在干部选拔任用工作中，违反干部选拔任用规定的，追究主要责任者和其他直接责任人员的责任，情节严重的，给予（）的党纪处分。
第8题：
选人用人必须强化党组织的领导和把关作用，落实干部选拔任用工作纪实制度，确保每个环节都规范操作。()
第9题：
下列（）环节，不是干部选拔任用工作的基本流程。
第10题：
党政领导干部选拔任用工作责任追究的主体有哪些？