心理冲突是指个体在有目的行为活动中,存在着两个或两个以上的相反或

题目

心理冲突是指个体在有目的行为活动中,存在着两个或两个以上的相反或者相互排斥的动机时产生的一种矛盾心理状态。

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第1题:

( )是指可理解的信息或思想在两个或两个以上人群中的传递或交换的过程,目的是激励或影响人的行为。


正确答案:沟通

第2题:

所谓双趋冲突,是指个体在有目的的活动中同时存在着两个并存的目标,而且两个目标对其具有同样的吸引力或引起同样强度的动机。()

此题为判断题(对,错)。


参考答案:√

第3题:

( )是指两个或两个以上的行为主体,由于在目标、认知与情感方面产生差异,在特定问题上采取相互排斥、对抗、否定等行为或情绪而形成的一种状态。

A.战争

B.矛盾

C.冲突

D.发泄


正确答案:C

第4题:

联程货物中转是指由两个或两个以上的航班运送才能到达目的站的货物。()


正确答案:正确

第5题:

当个体面临着两个或两个以上的目标,而这些目标不可能同时实现,会促使个体产生()

A.目标冲突

B.内心冲突

C.个体冲突

D.道德冲突


参考答案:A

第6题:

动机冲突是指两个或两个以上的需要同时存在而又处于矛盾中的一种心理状态。社会心理学家把人的动机冲突分为()、()和()三种基本类型。

A、双趋冲突

B、双避冲突

C、趋避冲突

D、自我冲突


参考答案:ABC

第7题:

人际冲突发生于两个人或多个人对问题、目标或行动上的认识、态度、立场不同,这种冲突现象是()。

A个体与个体冲突

B个体与群体冲突

C组织内冲突

D角色冲突


参考答案:A

第8题:

冲突的含义相当广泛。项目上的冲突可以解释为两个或两个以上的人或组织在某个争端问题上的相互干扰、意见不合或争执。冲突分为( )。

A.利益冲突

B.文化冲突

C.角色冲突

D.心理冲突

E.地位冲突


正确答案:ABCD

第9题:

下列说法错误的( )

A. 冲突(Conflict)是指两个或两个以上的社会单元在目标上互不相容或互相排斥,从而产生心理上的或行为上的矛盾。
B. 竞争(Competition)的双方则具有同一个目标,不需要发生势不两立的争夺。
C. 项目经理对于冲突要设法加以解决或减少
D. 冲突的产生不仅会使个体体验到一种过分紧张的情绪,而且还会影响正常的群体活动与组织秩序,对管理产生重大的影响。

答案:C
解析:
项目经理对于有害的冲突要设法加以解决或减少;对有益的冲突要加以利用,要鼓励团队成员良性竞争。

第10题:

以下几种CSMA坚持退避算法中,()在有两个或两个以上的站点有数据要发送时,冲突不可避免。

  • A、不坚持CSMA
  • B、1-坚持CSMA
  • C、P-坚持CSMA
  • D、以上都不是

正确答案:B

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