上半四川教师招聘考试报名条件

对通过事业单位公开招聘考试的应聘人员,用人单位应对该人员哪些方面的情况进行考核(考察),并对应聘人员资格条件进行复查?


答案:包括思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况。


:事业单位全面推行公开招聘制度的要求是()。

A.受聘人员应当具有履行岗位职责的能力,能够坚持正常工作

B.应聘实行职业资格制度岗位的,必须持有相应的执业资格证书

C.事业单位要结合本单位的任务,按照科学合理、精简效能的原则设置岗位,并根据国家有关规定确定岗位的工资待遇

D.按照岗位的职责和聘用条件,通过公开招聘、考试或者考核的方法择优聘用工作人员


正确答案:ABCD
事业单位要结合本单位的任务,按照科学合理、精简效能的原则设置岗位,并根据国家有关规定确定岗位的工资待遇;按照岗位的职责和聘用条件,通过公开招聘、考试或者考核的方法择优聘用工作人员。受聘人员应当具有履行岗位职责的能力,能够坚持正常工作;应聘实行职业资格制度岗位的,必须持有相应的执业资格证书。


对事业单位公开招聘中应聘人员违纪违规行为作出处理决定前,应当告知应聘人员拟作出的处理决定及相关事实、理由和依据,并告知应聘人员依法享有陈述和申辩的权利。()


参考答案:√


在事业单位公开招聘中,对应聘人员违纪违规行为作出处理决定前,应当告知应聘人员哪些内容?


参考答案:根据《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》第十九条规定,对应聘人员违纪违规行为作出处理决定前,应当告知应聘人员拟作出的处理决定及相关事实、理由和依据,并告知应聘人员依法享有陈述和申辩的权利。


事业单位公开招聘工作人员按照下列程序进行:

(一)制定公开招聘方案;

(二)公布招聘岗位、资格条件等招聘信息;

(三)审查应聘人员资格条件;

(四)考试、( );

(五)体检;

(六)公示拟聘人员名单;

(七)订立聘用合同,办理聘用手续。


参考答案:考察
解析:《事业单位人事管理条例》第九条规定,事业单位公开招聘工作人员按照下列程序进行:(四)考试、考察;。


2016年上半年四川教师招聘考试报名条件四川教师招聘考试公告资讯2016年四川教师公招考试信息汇总四川教师招聘真题题库报名条件:四川教师公招一般报名条件为:符合招聘岗位条件要求的在当年7月31日前的高校应届毕业生和社会在职、非在职人员。其中,当年高校应届毕业生必须在当年7月31日之前取得岗位条件要求的毕业证、学位证等证书;其他人员必须在原件校验前取得岗位条件要求的国家承认学历的毕业证、学位证等证书。(一)应聘人员必须具备下列条件:1.具有中华人民共和国国籍,遵纪守法,品行端正,有良好的职业道德,爱岗敬业,事业心和责任感强。2.身体健康,具有正常履行招聘岗位职责的身体条件,体检符合相关要求。3.在编在岗人员应聘,须征得所在单位主管部门书面同意。4.委培、定向应届毕业生,须征得原委培、定向单位同意。5.符合事业单位公开招聘工作人员试行办法有关回避的规定。(二)公开招聘应具备条件:1.年龄:一般为35岁以下人员。2.学历:普通高等教育大学本科及以上学历(其中,特殊教育教师岗位为普通高等教育大学专科及以上学历);3.专业及从业经历:符合招聘岗位规定的专业及相关要求;4.未领取毕业证的高校应届毕业生,可持所在学校的书面学历证明报名参考,并在当年7月31日前提供毕业证书原件,届时不能提供的将取消聘用资格。(三)有下列情况之一者,不得应聘:1.曾受过各类刑事处罚的。2.曾被开除公职的。3.有违法、违纪行为正在接受审查的。4.尚未解除党纪、政纪处分的。5.在读的非当年应届毕业生。6.有其它违反国家法律、法规行为的。根据成都人事考试网发布的年度考试计划来看,2016年四川教师公招笔试依然在4月、12月举行:2016四川教师公招时间安排在此提醒大家,早些规划时间,进行有效的备考提高效率,最后成功拿下考试的第一关。(公告每年要求基本相同,大家可以参考往年公告,查看考试科目、报名条件等,进行合理有效的备考)教育公共基础知识之教师招聘备考指导之教育的功能【知识详解】所谓功能,是指事物或方法所发挥的作用。教育功能,便是教育这种活动对我们个人或者对于整个社会所产生的各种影响和作用。从不同的角度,大致

你(Li Yuan)所在的酒店需招聘数名管理人员,请你写一则招聘广告,内容包括:

1.招聘原因和人数;

2.招聘对象(年龄、性别、学历要求、工作经验等)

3.优先考虑条件(如:高学历、有多年工作经验、会外语等)

4.报名时间、地点和练习方式。

Job Vacancy


正确答案:

  1. 本题总分为25分,分五档给分。

    2. 评分时,现根据文章的内容和语言确定其所属档次,然后根据该档次的具体要求给分。

    3. 纳入第五档次的作文应得的至少两位阅卷老师的认可。

    4. 字数不足100的,酌情扣1~2分。

    5. 拼写与标点符号的准确性视其对表达的影响程度予以评分。英美式拼写均可。

    6. 如书写较差,以致影响表达,降分数降低一个档次。


 


下列选项中,关于事业单位公开招聘的做法,符合相关规定的是()。

A.事业单位凡出现岗位空缺,需选拔人员的一律采用公开招聘

B.某单位招聘一名工勤岗位司机,重点测查应聘者的驾驶技术

C.某单位为满足本单位的业务需求,自行招聘了一名英籍华裔专家

D.某单位负责人李某的侄子,报名参加了该单位纪检岗位的公开招聘


正确答案:B
《事业单位人事管理条例》第八条规定,事业单位新聘用工作人员,应当面向社会公开招聘。但是,国家政策性安置、按照人事管理权限由上级任命、涉密岗位等人员除外。AC项错误。事业单位招聘工勤岗位技术人员,应当重点考查其技术能力,B项正确。负有事业单位聘用、考核、奖励、处分、人事争议处理等职责人员履行职责,与本人有利害关系的,应当回避。D项错误。故本题答案选B。


一份文件中如有多个附件,下列关于第一个附件说明写法正确的是:

A、附件1:XX 市事业单位2019 年公开招聘工作人员岗位及条件
B、附件一:XX 市事业单位2019 年公开招聘工作人员岗位及条件
C、附件:1.XX 市事业单位2019 年公开招聘工作人员岗位及条件
D、附件:1:XX 市事业单位2019 年公开招聘工作人员岗位及条件

答案:C
解析:
本题考查公文的基本知识。
《党政机关公文格式》(GB/T9704—2012)第7.3.4条规定:“如有附件,在正文下空一行左空二字编排‘附件’二字,后标全角冒号和附件名称。如有多个附件,使用阿拉伯数字标注附件顺序号(如‘附件:1.XXXXX’);附件名称后不加标点符号。附件名称较长需回行时,应当与上一行附件名称的首字对齐。”


事业单位公开招聘,应聘人员应具备哪些条件?


正确答案: 政策依据:2005年11月《事业单位公开招聘人员暂行规定》规定:
㈠具有中华人民共和国国籍;
㈡遵守宪法和法律;
㈢具有良好的品行;
㈣岗位所需的专业或技能条件;
㈤适应岗位要求的身体条件;
㈥岗位所需要的其他条件。


根据国家最新规定,事业单位公开招聘工作人员时,负责应聘人员资格审查工作的机构有()。

  • A、招聘单位
  • B、招聘单位的主管部门
  • C、同级政府人力资源社会保障部门
  • D、同级党委组织部门

正确答案:A,B

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考题 关于事业单位公开招聘工作人员的程序说法错误的是()A、具有法定的约束力B、招聘过程中可以任意取消某一程序C、制定公开招聘方案是程序之一D、必须进行明确规定招聘程序正确答案:B

考题 单选题关于事业单位公开招聘工作人员的程序说法错误的是()A 具有法定的约束力B 招聘过程中可以任意取消某一程序C 制定公开招聘方案是程序之一D 必须进行明确规定招聘程序正确答案:A解析:暂无解析

考题 公开招聘方案应包含的内容有()A、考试、考核成绩计算方法B、应聘人员资格条件C、考试、考核的方式与科目内容、范围D、招聘单位、岗位和数量E、报名与资格审查的时间、地点和方式F、体检、考察的内容、标准和要求正确答案:A,B,C,D,E,F

考题 填空题事业单位公开招聘工作人员按照下列程序进行: (一)制定公开招聘方案; (二)公布招聘岗位、资格条件等招聘信息; (三)审查应聘人员资格条件; (四)考试、(); (五)体检; (六)公示拟聘人员名单; (七)订立聘用合同,办理聘用手续。正确答案:考察解析:《事业单位人事管理条例》第九条规定,事业单位公开招聘工作人员按照下列程序进行:……(四)考试、考察;……。

考题 违反事业单位公开招聘纪律的行为有:()A、应聘人员在考试中作弊的B、招聘工作人员故意泄露考试题目的C、事业单位负责人违反规定私自聘用人员的D、应聘人员伪造证件获取应聘资格的正确答案:A,B,C,D

考题 问答题事业单位公开招聘,应聘人员应具备哪些条件?正确答案:政策依据:2005年11月《事业单位公开招聘人员暂行规定》规定:㈠具有中华人民共和国国籍;㈡遵守宪法和法律;㈢具有良好的品行;㈣岗位所需的专业或技能条件;㈤适应岗位要求的身体条件;㈥岗位所需要的其他条件。解析:暂无解析