对
错
第1题:
培训效果评估的主要目的是( )。
A.评估被培训者对培训知识的掌握程度
B.评估被培训者工作行为的改进程度
C.评估企业的经营绩效是否得到了改善
D.研究和分析员工在经过培训后其行为是否发生了变化
第2题:
A.小记者
B.伪装者
C.飞行者
D.参与者
第3题:
此题为判断题(对,错)。
第4题:
被派遣劳动者应接受劳务派遣单位的安全生产教育和培训,不用再接受生产经营单位的安全教育和培训。
此题为判断题(对,错)。
第5题:
接受职业卫生知识培训既是劳动者的权利,也是劳动者的义务。
此题为判断题(对,错)。
第6题:
此题为判断题(对,错)。
第7题:
A.伪装者
B.忍者
C.协助者
D.思考者
第8题:
A.岗位安全操作规程和安全操作技能的教育和培训
B.危险化学品安全知识培训
C.消防安全知识培训
D.危险作业安全知识培训
第9题:
A、培训是对受训人员进行专门的知识传授和技能训练的过程
B、培训的目的是解决实际工作和生活的需要
C、培训必须按计划有组织有步骤的进行
D、培训是以培训者为中心而实施的
E、培训者与被培训者之间保持着双向信息交流
第10题: