判断题被培训者是培训者的“协助者”,主要任务是接受和消化知识和信息。A 对B 错

题目
判断题
被培训者是培训者的“协助者”,主要任务是接受和消化知识和信息。
A

B

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第1题:

培训效果评估的主要目的是( )。

A.评估被培训者对培训知识的掌握程度

B.评估被培训者工作行为的改进程度

C.评估企业的经营绩效是否得到了改善

D.研究和分析员工在经过培训后其行为是否发生了变化


正确答案:D

第2题:

在参与式培训中,“受训者”或“学员”也发生了角色的变化,他们不再被动地接受和消化信息,而是成了“()”,是培训内容和形式的主动创造者。

A.小记者

B.伪装者

C.飞行者

D.参与者


参考答案:D

第3题:

与传统培训组织不同的是,虚拟培训组织不再将接受培训者视为知识和技能的被动接受者,而是将其视为“顾客”。()

此题为判断题(对,错)。


正确答案:正确

第4题:

被派遣劳动者应接受劳务派遣单位的安全生产教育和培训,不用再接受生产经营单位的安全教育和培训。

此题为判断题(对,错)。


正确答案:×

第5题:

接受职业卫生知识培训既是劳动者的权利,也是劳动者的义务。

此题为判断题(对,错)。


正确答案:√

第6题:

在参与式培训中,优秀的培训者热情,开放,宽容,具有对参与者表达赞赏、支持和接受的能力。()

此题为判断题(对,错)。


参考答案:正确

第7题:

在参与式培训中,“培训者”不再是传统意义上的“信息提供者”,而是变成了“()”,帮助并与参与者一起学习

A.伪装者

B.忍者

C.协助者

D.思考者


参考答案:C

第8题:

生产经营单位使用被派遣劳动者的,应当将被派遣劳动者纳入本单位从业人员统一管理,对被派遣劳动者进行()。劳务派遣单位应当对被派遣劳动者进行必要的安全生产教育和培训。

A.岗位安全操作规程和安全操作技能的教育和培训

B.危险化学品安全知识培训

C.消防安全知识培训

D.危险作业安全知识培训


参考答案:A

第9题:

关于健康教育培训的叙述,正确的是

A、培训是对受训人员进行专门的知识传授和技能训练的过程

B、培训的目的是解决实际工作和生活的需要

C、培训必须按计划有组织有步骤的进行

D、培训是以培训者为中心而实施的

E、培训者与被培训者之间保持着双向信息交流


参考答案:ABCD

第10题:

( )的主要任务是对参训者所具有的能力加以补充。

A.心理培训
B.思维培训
C.技能培训
D.知识培训

答案:C
解析:
本题考查的是技能培训的主要任务。

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