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人力资源管理
题目
名词解释题人事诊断
题目
名词解释题人事诊断
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相似问题和答案
第1题:
名词解释题
人事诊断
正确答案:
是一门新型的人事管理技术。
它是将整过组织的全部人力资源活动看做一个完整的动态的系统,
以完成组织的任务和实现组织的发展目标为宗旨,
运用科学、有效的测量、评价方法,
检查组织系统的"健康"状况,
分析、诊断组织人力资源存在的问题、原因,
研究、提出解决办法。
解析:
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第2题:
名词解释题
人事规划
正确答案:
广义是指组织所有认识规划总称,狭义是企业从其战略规划和发展目标出发,全面、科学的分析内部环境与外部环境的变化,预测企业人力资源的供给和学起状况,制定相关的政策与措施,确保满足企业对人力资源需求的活动过程。
解析:
暂无解析
第3题:
名词解释题
人事档案鉴别
正确答案:
是人事档案管理部门根据人事档案的归档范围、要求,对收集起来归档的文件进行审查甄别,判定文件真伪和保存价值,确定能否归入人事档案。
解析:
暂无解析
第4题:
名词解释题
人事代理
正确答案:
是指政府人事部门所属的人才中介机构,
在接受单位或个人委托与被代理方签订人事代理协议后,
在充分尊重单位用人自主权和被代理人员择业自主权的基础上,
代为承办具体的人事管理方面的工作并提供系列化服务。
解析:
暂无解析
第5题:
名词解释题
人事心理学
正确答案:
以心理学的理论和方法研究组织当中的个体行为差异和工作绩效差异,客观地测量、解释和预测这些差异,尽可能使“人”与“事”相配。
解析:
暂无解析
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