非全日制用工,是指以小时计酬为主,劳动者在同一用人单位一般平均每日工作时间(),每周工作时间累计不超过24小时的用工形式

题目
单选题
非全日制用工,是指以小时计酬为主,劳动者在同一用人单位一般平均每日工作时间(),每周工作时间累计不超过24小时的用工形式。
A

4小时

B

不超过4小时

C

8小时

D

不超过8小时

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第1题:

非全日制用工中劳动者在同一用人单位一般平均每日工作时间不超过(),每周工作时间累计不超过()的用工形式。


参考答案:4;24

第2题:

以小时计酬为主,劳动者在同一用人单位一般平均每日工作时间不超过四小时,每周工作时间累计不超过二十四小时的用工形式是( )。

A 非全日制用工

B 全日制用工

C 可约定试用期的用工

D 必须订立书面协议的用工


参考答案:A

第3题:

非全日制用工是指以小时计酬为主,劳动者在同一用人单位一般平均每日工作时间不超过4小时,每周工作时间累计不超过( )小时的用工形式。 A.20 B.24 C.28 D.30


正确答案:A
本题考查非全日制用工的概念。非全日制用工是指以小时计酬为主,劳动者在同一用人单位一般平均每日工作时间不超过4小时,每周工作时间累计不超过24小时的用工形式。

第4题:

非全日制用工,是指以小时计酬为主,劳动者在同一用人单位一般平均每日工作时间不超过四小时,每周工作时间累计不超过()小时的用工形式。

  • A、二十小时
  • B、二十四小时
  • C、二十八小时
  • D、三十小时

正确答案:B

第5题:

非全日制用工,是指以小时计酬为主,劳动者在同一用人单位一般每日工作时间不超过4小时,每周工作时间累计不超过( )小时的用工形式。

A.20

B.24

C.25

D.28


正确答案:B

第6题:

根据《中华人民共和国劳动合同法》,非全日制用工,是指以小时计酬为主,劳动者在同一用人单位一般平均每日工作时间不超过八小时,每周累计时间不超过三十六小时的用工形式。()


参考答案:错误
解析:根据《中华人民共和国劳动合同法》第六十八条,非全日制用工,是指以小时计酬为主,劳动者在同一用人单位一般平均每日工作时间不超过四小时,每周累计时间不超过二十四小时的用工形式。

第7题:

非全日制用工是指以小时计酬为主,同一用人单位一般平均每日工作时间不超过4小时。每周工作时间累计不超24小时。()

此题为判断题(对,错)。


参考答案:√

第8题:

非全日制用工,是指以小时计酬为主,劳动者在同一用人单位一般平均每日工作时间不超过四个小时,每周工作时间累计不超过()的用工形式。


参考答案:24

第9题:

以下关于非全日制用工说法正确的是( )。

A.以累计满8小时为一天计酬为主
B.劳动者在同一用人单位一般平均每日工作时间不超过8小时
C.每周工作时间累计不超过40小时的用工
D.劳动者在同一用人单位一般平均每日工作时间不超过4小时

答案:D
解析:
非全日制用工,即以小时计酬为主,劳动者在同一用人单位一般平均每日工作时间不超过4小时,每周工作时间累计不超过24小时的用工形式。

第10题:

非全日制用工,是指以()计酬为主,劳动者在同一用人单位一般平均每日工作时间不超过()小时,每周工作时间累计不超过()小时的用工形式。


正确答案:小时;四;二十四

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