对
错
第1题：
强调员工参与并采用现金激励来鼓励员工参与，且以产品销售价格与成本价格之间的附加值来衡量生产率的奖励计划是（ ）。
A．管理奖励计划
B．基于团队的奖励计划
C．斯坎伦计划
D．拉克收益分享计划
第2题：
拉克计划,是由()于1933年提出的一种收益分享计划。
A斯坎伦
B艾伦W拉克
C米歇尔.费恩
D都不是
第3题：
斯坎伦计划、拉克收益分享计划及改进生产盈余计划三者的相同点是( )。
A.都以提高生产率为目标
B.都能够很好地节约原材料成本
C.都要求工人参与
D.都是按月支付奖金
第4题：
收益分享计划的早期形式是（）
第5题：
第6题：
目前在企业中普遍采用的收益分享计划主要有( )。
A．利润分享计划
B．拉克收益计划
C．斯坎伦计划
D．改进生产盈余计划
E．员工持股计划
第7题：
计时制的重要形式包括（ ）。
A.罗恩制
B.哈尔西奖金制
C.斯坎伦计划
D.拉克收益分享计划
E.标准工时制
第8题：
下列关键特征中，斯坎伦计划、拉克收益分享计划及改进生产盈余计划都一样的是( )。
A．主要节约部分
B．员工参与
C．奖金支付频率
D．计划目标
第9题：
第10题：
企业只是建立奖金委员会，通过基准生产率因子来衡量目标生产率，并按企业生产率是否改进来分配奖金的是（）