美国哈弗商学院Stephen R. Covey博士在其《领导的四个角色》中指出领导力包括()。A、整合体系B、树立榜样C、挖掘潜能D、探索航向

题目

美国哈弗商学院Stephen R. Covey博士在其《领导的四个角色》中指出领导力包括()。

  • A、整合体系
  • B、树立榜样
  • C、挖掘潜能
  • D、探索航向
参考答案和解析
正确答案:A,B,D
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第1题:

美国南加州大学的()博士在其研究实践基础上创立了感觉统合理论和训练。

A、爱尔斯

B、蒙台梭利

C、克朗诺威兹

D、弗劳斯蒂格


参考答案:A

第2题:

通过探索乔哈里视窗理论中的未知区域,可以发掘出个人潜能。()

此题为判断题(对,错)。


答案:正确

第3题:

美国学者格林伦在其《课堂教育心理学》中,从心理学的角度把教师角色区分为三大类( )

A、教学与行政的角色

B、心理定向的角色

C、社会榜样角色

D、自我实现的角色


正确答案:A、B、D

第4题:

个人能力培养的理论模式是:主客体目标协调——激励——权变领导——管理及培训——塑造环境——文化整合——生活质量管理法——()。

  • A、社会角色
  • B、社会体系
  • C、完成社会角色体系
  • D、角色体系

正确答案:C

第5题:

美国学者菲利普·哈里斯(Philip R.Harris,1987.)提出的影响跨文化管理者10条理念包括().

  • A、全球领导力
  • B、跨文化交流和文化协同
  • C、文化敏感性和文化适应
  • D、国际商业变化

正确答案:A,B,C,D

第6题:

强调领导行为的角色及创新,领导者本身在了解成员的前提下建立组织共同奋斗的愿景,是哪一种领导理论的主要内容?

A.领导力变革论

B.领导力服务论

C.领导力特质论

D.领导力愿景论


参考答案:D

第7题:

吴健雄在哪所大学获得博士学位()。

A.耶鲁

B.哈弗

C.斯坦福

D.伯克利


参考答案:D

第8题:

领导力发展中心的培训内容包括()。

A.领导知识和技能的开发

B.领导态度和价值观的开发

C.领导角色意识的开发

D.领导个性特质的开发


正确答案:A,B,C,D

第9题:

世界第一的领导力大师约翰·麦斯威尔认为一个人的成功最重要是在于什么()?

  • A、智商
  • B、领导力
  • C、团队合作
  • D、潜能

正确答案:B

第10题:

下列有关“创新团队领导力的内涵”的说法中,正确的观点包括()。

  • A、任何组织层面都存在领导力
  • B、基层组织不存在领导力
  • C、不同层面的领导力,领导方式各不相同
  • D、不同层面的领导力,领导方式基本相同
  • E、高层领导主要负责更高的资源整合,涉及更加复杂、多元的方式

正确答案:A,C,E

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