在招聘过程中,用人部门的主要职责是()
第1题:
第2题:
招募工作包括()环节。
A确定招聘策略
B制定招聘计划
C发布信息
D确定候选人
E需求分析
第3题:
关于招聘计划,理解正确的是( )。
A.招聘计划为企业扩大生产规模和调整生产结构提供人力资源保证
B.在选择招聘计划时,外部招聘应先于内部调整
C.招聘计划是组织人力资源政策的基本内容
D.应完全依照用人部门的要求制定招聘计划
第4题:
某公司准备开展一场招聘活动,在确定招聘的人数和岗位后,接下来应该()。
第5题:
外部招聘渠道中,刊登招聘广告的优点有()。
第6题:
第7题:
用人单位提供虚假招聘信息,发布虚假招聘广告,由劳动保障行政部门责令改正,并可处以一千元以下的罚款。
第8题:
下列关于招聘计划,理解正确的是( )。
A.招聘计划为企业扩大生产规模和调整生产结构提供人力资源保证
B.在选择招聘计划时,外部招聘应先于内部调整
C.招聘计划是组织人力资源政策的重要组成部分
D.应完全依照用人部门的要求制定招聘计划
第9题:
招聘广告中的岗位信息应包括()
第10题:
一个适当的招聘规划是十分必要的,在确定了招聘的人数和岗位后,接下来应该()。