一般来说,教师职业倦怠感大多出现在()。
第1题:
组织帮助员工建立和发展职业锚是在以下哪个阶段( )。
(A)职业生涯选择与职业准备阶段
(B)职业生涯早期阶段
(C)职业生涯中期阶段
(D)职业生涯后期阶段
第2题:
处于不同职业生涯阶段的员工的职业生涯开发需求不同,其中,问题最多也最难处理的阶段是()
A.早期职业生涯阶段
B.中期职业生涯阶段
C.晚期职业生涯阶段
D.退休期
第3题:
A、任务关注阶段
B、专家生涯阶段
C、更新生涯阶段
D、退缩生涯阶段
第4题:
第5题:
第6题:
职业生涯各个阶段包括( )。
(A)职业生涯选择与职业准备阶段
(B)职业生涯早期阶段
(C)职业生涯中期阶段
(D)职业生涯后期阶段
(E)退休阶段
第7题:
A、职前阶段
B、职中阶段
C、职后阶段
D、入职阶段
E、职业生涯全程
第8题:
以下哪个阶段最易产生职业生涯危机( )。
(A)职业生涯选择与职业准备阶段
(B)职业生涯早期阶段
(C)职业生涯中期阶段
(D)职业生涯后期阶段
第9题:
第10题:
一般来说,教师职业倦怠感大多出现在()。
A入职阶段
B生涯挫折阶段
C更新生涯阶段
D退出生涯阶段