培训计划应优先考虑（），最大限度地利用和发挥直线领导、基层管理人员、专业技术人员及资深员工在培训中的作用。
第1题：
A.在岗培训
B.业余自学
C.脱产培训
D.职前培训
第2题：
第3题：
A、职前培训
B、在岗培训
C、脱产培训
D、专业培训
第4题：
根据培训方式的不同，可以将员工培训分为全脱产培训、在职在岗培训（）
第5题：
第6题：
第7题：
第8题：
A.培训层级
B.培训对象
C.时间段
D.时间长短
第9题：
对培训的种类进行划分的主观随意性很大，有的简单地分为（）和脱产培训。
A在职培训
B岗前培训
C在岗培训
D技术培训
第10题：
公司对员工进行培训以（）为主，对员工开展岗位培训、脱产和半脱产学习等形式的教育培训。