集体合同或专项集体合同签订后,何时才能生效?

题目

集体合同或专项集体合同签订后,何时才能生效?

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第1题:

集体合同或专项集体合同签订或变更后,应当自双方首席代表签字之日起()内,报送劳动保障行政部门审查。

  • A、5日
  • B、10日
  • C、15日
  • D、20日

正确答案:B

第2题:

经集体协商达成一致的集体合同草案或专项集体合同草案生效前要经过哪些程序?


正确答案:《集体合同规定》第三十六条:经双方协商代表协商一致的集体合同草案或专项集体合同草案应当提交职工代表大会或者全体职工讨论。职工代表大会或者全体职工讨论集体合同草案或专项集体合同草案,应当有三分之二以上职工代表或者职工出席,且须经全体职工代表半数以上或者全体职工半数以上同意,集体合同草案或专项集体合同草案方获通过。
《集体合同规定》第三十七条:集体合同草案或专项集体合同草案经职工代表大会或者职工大会通过后,由集体协商双方首席代表签字。

第3题:

简述签订集体合同或专项集体合同应当遵守的原则。


答案:
解析:
(1)遵守法律、法规、规章及国家有关规定。
(2)相互尊重,平等协商。
(3)诚实守信,公平合作。
(4)兼顾双方合法权益。
(5)不得采取过激行为。

第4题:

企业签订集体合同后如何生效?


正确答案:须报劳动行政部门审查登记。劳动行政部门自接到企业上报的集体合同文本之日起15日内未提出异议,集体合同即行生效。

第5题:

有下列情形()之一的,可以变更或解除集体合同或专项集体合同

  • A、双方协商一致
  • B、用人单位因被兼并、解散、破产等原因,致使集体合同或专项集体合同无法履行的
  • C、因不可抗力等原因致使集体合同或专项集体合同无法履行或部分无法履行的
  • D、集体合同或专项集体合同约定的变更或解除条件出现的
  • E、法律、法规、规章规定的其他情形

正确答案:A,B,C,D,E

第6题:

集体合同或专项集体合同签订或变更后,应当自()内,由()将文本()份报送()部门审查。集体合同或专项集体合同审查实行()管辖,具体管辖范围由()人力资源和社会保障行政部门规定。


正确答案:双方首席代表签字之日起十日;用人单位一方;一式三份报送人力资源和社会保障行政;属地;省级

第7题:

山西焦煤集团公司签订有()合同文本。

  • A、集体合同
  • B、劳动安全卫生专项集体合同
  • C、特种作业人员专项集体合同
  • D、女职工权益保护专项集体合同
  • E、工资集体合同

正确答案:A,B,D,E

第8题:

集体合同如何才能生效?


正确答案: 集体合同草案报送劳动行政部门审查。劳动行政部门自收到文本之日起十五日内未提出异议的,集体合同即行生效。

第9题:

用人单位与该单位职工签订集体合同或专项集体合同应当采用何种方式?


正确答案:用人单位与该单位职工签订集体合同或专项集体合同以及相关事宜,应当采用集体协商的方式。集体协商主要采取协商会议的形式。

第10题:

《集体合同规定》中集体合同或专项集体合同各指的是什么?


正确答案:集体合同是指用人单位与该单位职工根据法律、法规、规章的规定,就劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、职业培训、保险福利等事项,通过集体协商签订的书面协议;专项集体合同是指用人单位与该单位职工根据法律、法规、规章的规定,就集体协商的某项内容签订的专项书面协议。

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