残疾职工所在单位应当对残疾职工进行岗位技术培训,提高其()A、劳动技能和技术能力B、劳动技能和工作水平C、劳动技能和技术水平

题目

残疾职工所在单位应当对残疾职工进行岗位技术培训,提高其()

  • A、劳动技能和技术能力
  • B、劳动技能和工作水平
  • C、劳动技能和技术水平
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第1题:

残疾职工所在单位应当为残疾职工提供与其他职工同等的劳动条件和劳动保护。判断对错


参考答案:错

第2题:

下列哪些行为不属于保障残疾人劳动权利的行为()。

A.政府有关部门下达职工招用、聘用指标时,确定一定数额用于残疾人
B.对于申请从事个体工商业的残疾人,有关部门应当优先核发营业执照
C.残疾职工所在单位没对残疾职工进行岗位技术培训
D.残疾职工所在单位,为残疾职工提供适应其特点的劳动条件和劳动保护

答案:C
解析:
考点:残疾人权益保护的主要内容——劳动就业。 C选项的正确说法是:残疾职工所在单位应当对残疾职工进行岗位技术培训,提高其劳动技能和技术水平。

第3题:

《中华人民共和国劳动法》规定:职工应当“()” 。A 提高职业技能B 签署劳动合同C 负责企业效益&quo

《中华人民共和国劳动法》规定:职工应当“()” 。

A 提高职业技能

B 签署劳动合同

C 负责企业效益"


参考答案: A

第4题:

残疾职工所在单位应当根据残疾职工的特点,提供适当的()和()。

  • A、劳动条件 劳动保护
  • B、社会保险 生活福利
  • C、休息休假 社会保险

正确答案:A

第5题:

残疾职工所在单位应当为残疾职工提供与其他职工同等的劳动条件和劳动保护。


正确答案:错误

第6题:

下列哪些行为属于保障残疾人劳动权利的行为?()。

A:政府有关部门下达职工招用、聘用指标时,确定一定数额用于残疾人
B:对于申请从事个体工商业的残疾人,有关部门应当优先核发营业执照
C:对国家分配的高等学校、中等专业学校、技工学校的残疾毕业生,某单位没有因其残疾而拒绝接收
D:残疾职工所在单位没对残疾职工进行岗位技术培训
E:残疾职工所在单位,为残疾职工提供适应其特点的劳动条件和劳动保护

答案:A,B,C,E
解析:
考点:残疾人权益保护的主要内容——劳动就业。

第7题:

下列哪些行为不属于保障残疾人劳动权利的行为()。

A:政府有关部门下达职工招用、聘用指标时,确定一定数额用于残疾人
B:对于申请从事个体工商业的残疾人,有关部门应当优先核发营业执照
C:残疾职工所在单位没对残疾职工进行岗位技术培训
D:残疾职工所在单位,为残疾职工提供适应其特点的劳动条件和劳动保护

答案:C
解析:
考点:残疾人权益保护的主要内容——劳动就业。

第8题:

残疾职工所在单位应当对残疾职工进行岗位技术培训,提高其()。

A.劳动技能和技术能力

B.劳动技能和工作水平

C.劳动技能和技术水平


参考答案:C

第9题:

残疾职工所在单位应当对残疾职工进行岗位技术培训,提高其()。

  • A、劳动技能和技术能力
  • B、劳动技能和工作水平
  • C、劳动技能和技术水平

正确答案:C

第10题:

残疾职工所在单位应当对残疾职工进行()培训,提高其劳动技能和技术水平。

  • A、安全措施
  • B、岗位技术
  • C、技能

正确答案:B

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