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合同争议发生后合同双方可以采取（）方式解决。A、调解B、仲裁C、诉讼D、火并

题目

合同争议发生后合同双方可以采取（）方式解决。

  • A、调解
  • B、仲裁
  • C、诉讼
  • D、火并
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第1题：

合同争议的解决顺序为()。

A 和解-调解-仲裁-诉讼

B 调解-和解-仲裁-诉讼

C 和解-调解-诉讼-仲裁

D 调解-和解-诉讼-仲裁


正确答案：A

第2题：

争议双方依照仲裁协议,自愿将彼此间的争议交由双方共同信任、法律认可的仲裁机构的仲裁员居中调解,并作出裁决。这是保险合同争议解决方式中的( )。

A.协商

B.调解

C.仲裁

D.诉讼


参考答案：C

第3题：

解决合同争议可以使用非诉讼解决方式，非诉讼解决方式又分为( )。

A.协商

B.调解

C.仲裁

D.申诉


正确答案：ABC
ABC
[解析]D项为诉讼方式。

第4题：

当事人双方在合同中约定解决争议的方法可以是调解、也可以是仲裁或诉讼。当纠纷发生后，若一方坚决不同意调解，此时争议解决方式为（ ）

A.和解
B.调解
C.诉讼
D.仲裁

答案：C
解析：
既约定仲裁又约定诉讼的，该仲裁协议无效。

第5题：

合同争议发生后，应当通过()途径和方式解决争议。

A、和解、调解
B、争议评审
C、诉讼
D、围困施工项目部
E、仲裁

答案：A,B,C,E
解析：
合同争议发生之后，当事人应当通过和解、调解、争议评审、诉讼、仲裁等合法的途径和方式解决争议，避免以不合法的方式解决争议。在招标采购合同的履行中，常常出现当事人发生争议之后，围困施工项目部、破坏施工现场、殴打项目管理人员等情形，前述方式与现行法律规定相悖，不但无法得到法律支持，甚至可能构成犯罪。

第6题：

甲与用人单位之间签订了劳动合同,但是双方就履行发生争议,双方可以采取下列哪些方式解决()。

A、由劳动争议仲裁委员会仲裁

B、协商

C、由劳动争议调解委员会调解

D、诉讼


答案：A B C D

解析：《中华人民共和国劳动法》

第七十七条

用人单位与劳动者发生劳动争议，当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼，也可以协商解决。 调解原则适用于仲裁和诉讼程序。


第7题：

当事人双方在合同中约定解决争议的方法只能为调解。当纠纷发生后，若一方坚决不同意调解，此时争议解决方式为（　）。
A、和解
B、调解
C、诉讼
D、仲裁


答案：C
解析：
本题考查的是民事诉讼。调解和仲裁都必须双方自愿，如调解不愿意，且解决争议的方式也没有约定仲裁，提交仲裁协议或写明仲裁条款，则只能通过诉讼解决。参见教材P328。

第8题：

保险合同争议的解决方式分为协商、调解、仲裁、诉讼。()


参考答案：对
【解析】知识点来自《保险学》教材第62页，考察保险合同争议的解决方式具体内容。

第9题：

承发包双方在工程承包合同履行过程中发生纠纷，可以选择解决争议的方式有()。

A、诉讼
B、劳动仲裁
C、和解
D、争议评审
E、调解

答案：A,B,C,E
解析：
建设工程施工合同纠纷处理的方式包括和解、调解、仲裁和诉讼。《合同法》第128条规定：“当事人可以通过和解或者调解解决合同争议。当事人不愿和解、调解或者和解、调解不成的，可以根据仲裁协议向仲裁机构申请仲裁。涉外合同的当事人可以根据仲裁协议向中国仲裁机构或者其他仲裁机构申请仲裁。当事人没有订立仲裁协议或者仲裁协议无效的，可以向人民法院起诉。当事人应当履行发生法律效力的判决、仲裁裁决、调解书；拒不履行的，对方可以请求人民法院执行。”

第10题：

当事人双方在合同中约定解决争议的方法只能为调解。当纠纷发生后，若一方坚决不同意调解，此时争议解决方式为（）。

A.和解
B.调解
C.诉讼
D.仲裁

答案：C
解析：
2020版教材P332 / 2019版教材P331
本题考查的是民事纠纷的法律解决途径。 《中华人民共和国合同法 》（以下简称《 合同法 》）规定 ，当事人可以通过和解或者调解解决合同争议。当事人不愿和解 、 调解或者和解 、 调解不成的 ，可以根据仲裁协议向仲裁机构申请仲裁 。当事人没有订立仲裁协议或者仲裁协议无效的 ，可以向人民法院起诉 。该题合同中只约定了调解，没有订立仲裁协议，所以调解不成时只能进行诉讼。

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