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良好的组织形象可以形成内部的凝聚力，获取组织内部的信任和支持。

题目

良好的组织形象可以形成内部的凝聚力，获取组织内部的信任和支持。

参考答案和解析
正确答案:正确
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第1题：

加强（ ）公众沟通的目的，是培养组织成员的向心力、凝聚力，培养组织成员的主体意识和形象意识。

A. 内部

B. 外部

C. 组织

D. 个体


正确答案：A

第2题：

员工招聘活动是一次组织的公关活功,对组织的()形成重大影响。

A、内部形象

B、经营活动

C、管理行为

D、外部形象


参考答案：D

第3题：

企业组织开展公共关系活动,就是为了()。

A、树立企业形象

B、增强内部凝聚力

C、做某些领导的工作

D、走人情关系


参考答案：AB

第4题：

员工是组织最重要的内部公众，良好的员工关系可以培养组织成员的认同感和归属感，形成组织的向心力和凝聚力。

A对

B错


对
略

第5题：

下列选项中，属于信息与沟通的原则有（ ）。

A.组织为实现目标，应要求员工承担内部控制的相关责任
B.组织应获取或生成和使用高质量、相关的信息来支持内部控制的持续运行
C.组织应在内部对内部控制目标和责任等必要信息进行沟通，从而支持内部控制持续运行
D.组织应评价内部控制缺陷，并及时与整改责任方沟通，必要时还应与高级管理层和董事会沟通
E.组织应就影响内部控制发挥作用的事项，与外部进行沟通

答案：B,C,E
解析：
选项A属于控制环境的原则，选项D属于监督活动的原则。

第6题：

建立良好的政府关系的目的就是争取政府对组织或企业的了解、信任与支持,为组织的生存和发展争取良好的()。

A、政策环境

B、法律环境

C、行政支持

D、社会政治支持


参考答案：ABCD

第7题：

加强内部公众沟通的目的,是:()

A.传递正极信息.

B.信息传播

C.广告宣传

D.培养组织成员的向心力.凝聚力.培养组织成员的主体意识和形象意识.


参考答案：D

第8题：

公共关系是组织通过()、()和()等手段与公众互动,争取他们的理解、信任、支持与合作,营造良好的生态环境的一门科学和艺术

A形象塑造

B沟通传播

C关系协调

D维护形象


参考答案：ABC

第9题：

把组织形象划分为内部形象和外部形象的标准是（　）。

A．主客观属性
B．接受者范围
C．社会公众评价态度
D．获取信息媒介渠道

答案：B
解析：
根据接受者的范围来划分，组织形象可分为内部形象和外部形象。根据主客观属性，组织形象可分为实态形象和虚态形象；根据社会公众评价态度，组织形象可分为组织正面形象和组织负面形象；根据公众获取信息的媒介渠道，组织形象可分为直接形象和间接形象。

第10题：

员工是组织最重要的内部公众，良好的员工关系，可培养组织成员的认同感和归属感，形成组织的向心力和凝聚力。

A对

B错


对
略

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