企业的发展过程是一个动态的，不断变化的过程，因而培训需求预测应具有（）
第1题：
第2题：
关于企业战略，以下哪一个陈述是正确的（）
第3题：
A.具有前瞻性和主动性
B.战略性培训与开发是一个系统过程
C.整合组织中的各种资源
D.战略性培训与开发是持续不断的学习过程
第4题：
为了保证培训需求预测和预测的有效性，培训需求预测应在三个层次上进行。第一个层次是个体层次；第二个层次是组织层次；第三个层次是（）。
第5题：
由于顾客或其他相关方对组织和产品、过程或体系的需求和期望是不断变化的，所以组织应该不断调整对质量的要求，这是指质量的（）。
第6题：
潘天寿说：“凡事有常必有变”，此“常”指的是（）
A事物自身绝对不变的属性
B事物发展过程中前后的承继关系
C事物发展过程中不断变化的客观因素
D事物发展过程中不断变化的主观因素
第7题：
HSE管理体系是一个不断变化和发展的动态体系，因此，其建立和实施也是一个不断发展和交互作用的过程。
第8题：
A、两重性
B、生物性
C、能动性
D、时效性
第9题：
培训需求预测的作用是：（）。
第10题：
组织优先权要求培训工作必须具有一定的（）