在非营利组织中,常见的领导模式是()

题目

在非营利组织中,常见的领导模式是()

  • A、凝聚性领导
  • B、强制性领导
  • C、多元领导模式
  • D、放任型领导模式
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第1题:

简述非营利组织之间的合作关系模式
1.资金运作型非营利组织与其他类型非营利组织间合作;
2.同领域非营利组织间合作。

第2题:

简述非营利组织与营利组织间合作关系模式
1.公益推广合作;
2.共同主题营销;
3.核发许可证方式的营销。

第3题:

以下模式中,内部审计机构的独立性和权威性最强的是()。

A.董事会领导的组织模式

B.监事会领导的组织模式

C.由总经理领导的组织模式

D.主管财务的副总经理领导的组织模式


正确答案:A

第4题:

以下模式中,内部审计机构的独立性和权威性最弱的是()

  • A、董事会领导的组织模式
  • B、监事会领导的组织模式
  • C、由总经理领导的组织模式
  • D、主管财务的副总经理领导的组织模式

正确答案:D

第5题:

简述非营利组织与政府的合作模式
1.补充关系类型;
2.合作互补关系类型;
3.对抗关系类型。

第6题:

非营利组织的领导有何特点?
1.兴趣、才干和聆听别人的本事。
2.良好的沟通技巧,这需要无限的耐心,且不要企图为自己辩解。
3.保持客观和超然,要明白职责比领导者本身更大且更重要,个人不能与工作混为一体。

第7题:

简述非营利组织的领导决策
一非营利组织领导决策的模式:
①组织首脑决策;
②高层团队决策;
③中层团队决策;
④中基层人员参与决策。
二非营利组织领导决策的误区:
①学者型的非营利组织专业人员不看重金钱,易造成非营利组织陷入经济困境;
②过分世俗所熏染的非营利组织领导者会干扰非营利组织使命的贯彻。
三非营利组织决策的多元影响因素。

第8题:

简述非营利组织领导技能
一、领导素质:
1.坚守道德;
2.积极进取;
3.以人为本;
4.精于工作。
二、领导角色:
①促进者;
②评估者;
③预测者;
④指导者;
⑤最终帮助者;
三、领导权力:
①奖酬权;
②强制权;
③法定权;
④专家权;
⑤参照权;
四、领导风格:
1.任务导向型领导;
2.人际关系导向型;
3.贫乏型领导;
4.中庸型领导;
5.团队型领导。

第9题:

非营利组织领导


正确答案: 决定非营利组织使命和目标,促进组织资源之运作,并引导组织持续、维持、创造和发展的一种动态历程。

第10题:

下列关于组织文化产生的来源,表述不正确的是()。

  • A、 组织创建者的信念、价值观和认知模式
  • B、 组织成员在组织演变过程中的学习经历
  • C、 由新领导带来的新理念、新价值观和新认知模式
  • D、 组织中起主要领导作用的成员的信念、价值观和认知模式

正确答案:D