公务员李某在考核年度内病、事假累计超过6个月,定期考核时应对李()A、正常考核B、延期考核C、单独考核D、不进行考核

题目

公务员李某在考核年度内病、事假累计超过6个月,定期考核时应对李()

  • A、正常考核
  • B、延期考核
  • C、单独考核
  • D、不进行考核
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第1题:

非领导成员公务员的定期考核方式是()。

A.两年度考核

B.年度考核

C.半年度考核

D.季度考核


正确答案:B

第2题:

本年度内病、事假累计超过半年的领导干部,不参加年度考核。()

此题为判断题(对,错)。


参考答案:×

第3题:

如果教职工因病或事假累计超过本年度6个月的,年度考核为不合格。()


参考答案:错误

第4题:

公务员的考核分为定期考核和年度考核,年度考核以定期考核为基础。()

此题为判断题(对,错)。


正确答案:错误

第5题:

下列关于公务员的考核表述正确的是( )。

A.公务员的考核指标根据不同职位类别、不同层级机关分别设置

B.公务员的考核分为平时考核、专项考核和定期考核等方式

C.定期考核以平时考核、专项考核为基础

D.非领导成员公务员的定期考核采取年度考核的方式


参考答案:ABCD

第6题:

公务员的考核方式是______。

A.年度考核

B.定期考核

C.不定期考核

D.平时考核


参考答案:BD

第7题:

非领导成员公务员的定期考核采取( )的方式。

A.半年度考核

B.季度考核

C.两年度考核

D.年度考核D


正确答案:D

第8题:

公务员的考核方式包括()。

A、年度考核

B、定期考核

C、不定期考核

D、平时考核


参考答案:BD

第9题:

在新加坡,初任公务员转为正式任用的考核是指()。

A、晋升考核

B、年度考核

C、定期考核

D、特别需要考核


参考答案:D

第10题:

在国家公务员考核时,因病假、事假累计超过半年的()

A.进行考核但不确定等次

B.不进行考核

C.进行考核但不确定优秀等级

D.进行考核也确定等次


正确答案:B

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