人员测量的缺点是（）.A、测量不精确B、成本高C、样本存在偏差D、反馈信息丰富性差E、按键的正确性难以保证

题目

人员测量的缺点是（）.

A、测量不精确
B、成本高
C、样本存在偏差
D、反馈信息丰富性差
E、按键的正确性难以保证

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第1题：

测量结果与被测量真值之间的差是()。

A、偏差

B、系统误差

C、测量误差

D、随机误差

参考答案：C

第2题：

随机误差产生的原因

A、抽样误差

B、混杂因素的影响

C、测量仪器不精确

D、调查人员询问技巧差

E、研究对象故意夸大或缩小某些信息

参考答案：A

第3题：

因特网调查最显著的缺点是()

A、受时空限制

B、难以实现交互作用

C、样本代表性差

D、成本高

参考答案：C

第4题：

与其他市场促销方式相比，人员促销的缺点是（　　）。

A.针对性差
B.时间成本高
C.信息表达不畅
D.互动性差

答案：B

解析：

人员促销，是最古老的促销方式，也是唯一直接依靠人员的促销方式。人员推广是房地产企业的推销人员通过主动与消费者进行接触和洽谈，向消费者宣传介绍本企业的房地产，达到促进房地产销售的活动。人员促销的局限性包括：①成本较高，大致是广告费用的2～5倍；②对人员的素质要求非常高，只有对促销人员进行深入的房地产专业知识和沟通能力的培养，才能建立一支优秀的房地产销售团队；③在房地产市场范围受到限制的情况下，采用人员促销将受到很大限制。

第5题：

下列哪一条是队列研究的缺点（）。

A. 样本代表性差
B. 不能计算发病率
C. 不适用于罕见病的研究
D. 暴露测量不可靠，易产生信息偏寄

答案：C

解析：

P103；局限性：观察时间长、费人力、花费高，不能在较短时间内得到结果；准备工作繁重，设计的科学性要求高，实施难度大；暴露人年计算工作量较为繁重；研究罕见病时需要大量研究对象，因而不易收集到完整可靠的资料，故不适用于罕见病的研究。

第6题：

下列哪一条是队列研究的缺点

A、不适用于少见病的病因研究

B、样本代表性差，易产生选择性偏倚

C、不能计算发病率

D、省人力、物力、财力

E、暴露测量不可靠，易产生信息偏倚

参考答案：A

第7题：

下列哪一条是队列研究的缺点( )

A.样本代表性差，易产生选择性偏倚
B.不能计算发病率
C.不适用于罕见病的研究
D.暴露测量不可靠，易产生信息偏倚

答案：C

解析：

第8题：

为了保证测量的正确性,线锤的质量根据被测量构件的()而定。

A、宽度

B、厚度

C、高度

D、质量

参考答案：C

第9题：

与其他市场促销方式相比，人员促销的缺点是（）。(2010年真题)

A.针对性差
B.时间成本高
C.信息表达不畅
D.互动性差

答案：B

解析：

第10题：

与其他市场促销方式相比，人员促销的缺点是（　　）

A、针对性差
B、时间成本高
C、信息表达不畅
D、互动性差

答案：B

解析：

人员促销又称人员推广，是最古老的促销方式，也是唯一直接依靠人员的促销方式。人员推广是房地产企业的推销人员通过主动与消费者进行接触和洽谈，向消费者宣传介绍本企业的房地产，达到促进房地产销售的活动。人员促销的局限性包括：①人员促销与其他促销方式比较，时间成本较高，大致是广告费用的2～5倍。在市场范围受到限制的情况下，采用人员促销将受到很大限制。②这种促销方式对人员的素质要求非常高，促销人员需具备一定的房地产专业知识和沟通能力。

人员测量的缺点是（）.A、测量不精确B、成本高C、样本存在偏差D、反馈信息丰富性差E、按键的正确性难以保证

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