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ADL量表每项评分分为（）。A、3个等级B、2个等级C、5个等级D、4个等级

题目

ADL量表每项评分分为（）。

  • A、3个等级
  • B、2个等级
  • C、5个等级
  • D、4个等级
参考答案和解析
正确答案:D
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第1题：

测定昏迷程度的格拉斯哥（Glasgow）昏迷量表中的运动反应分为

A、3个等级

B、4个等级

C、5个等级

D、6个等级

E、7个等级


参考答案：D

第2题：

为了实现绩效考核“定量准确的原则”，评分应尽可能采用()。

A:名称量表
B:等级量表
C:等距量表
D:比率量表

答案：C
解析：
等距量表除了具有类别和等级量表的性质外，它要求一定数量差距在整个量表的阶梯上都是相同的。等距量表没有绝对的零点，绩效考核时能够做到定量准确。

第3题：

一般来说,量表可以分为()。

A、名称量表

B、等级量表

C、等距量表

D、比率量表


正确答案：ABCD

第4题：

下列哪一项属于比较量表（）

  • A、等级顺序量表
  • B、连续评分量表
  • C、分项评分量表
  • D、语义差别量表

正确答案:A

第5题：

某法人客户信用等级评分为59分，按规定其信用等级应评定为哪一等级。（）

  • A、BBB级
  • B、A级
  • C、B级
  • D、BB级
  • E、A-级

正确答案:A

第6题：

评级量表法也叫评价量表法或图表评价尺度法，是指在量表中列出需要考核的绩效项目和绩效指标，然后将每个指标的评价尺度划分为若干等级。通常是采用()。

A:合格与不合格两个等级
B:优秀、合格、不合格三个等级
C:优、良、中、差四个等级
D:优秀、良好、合格、基本合格、差五个等级

答案：D
解析：
评级量表法也叫评价量表法或图表评价尺度法，是指在量表中列出需要考核的绩效项目和绩效指标，然后将每个指标的评价尺度划分为若干等级。通常是采用5点尺度，即优秀、良好、合格、基本合格、差五个等级，每个等级对应一个分数，如5，4，3，2，1或10，8，6，4，2。

第7题：

（）是指将许多研究对象同时展示给受测者，并要求他们根据某个标准对这些对象排序或分成等级的量表。

A连续评分比较量表

B等级顺序量表

C语意差别量表

D李克特量表


B
略

第8题：

不属于疼痛强度的评估方法的是:()

A.视觉模拟评分法

B.数字等级评定量表

C.语言等级评分量表

D.行为等级评分量表


答案：D

第9题：

下列不属于比较量表的是（）

  • A、等级顺序量表
  • B、成对比较量表
  • C、等常量和量表
  • D、连续评分量表

正确答案:D

第10题：

中国在1996年将伤残等级划分为（）

  • A、8个等级
  • B、9个等级
  • C、10个等级
  • D、11个等级

正确答案:C

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