第1题:
第2题:
第3题:
此题为判断题(对,错)。
第4题:
第5题:
第6题:
第7题:
第8题:
我国实行最低工资保障制度,下列各项中属于最低工资的组成部分的是()
A、加班加点工资
B、特殊工作环境、条件下的保健性津贴
C、奖金
D、国家法律、法规和政策规定的劳动保险、福利待遇
第9题:
第10题:
单选题关于最低工资的说法,错误的是( )。A 最低工资包括基本工资和奖金、津贴、国家规定的社会保险和福利待遇B 最低工资是法定的最低报酬C 集体协商中的最低工资是指覆盖所有被代表劳动者的最低工资,应高于当地最低工资D 当事人在劳动合同巾约定的劳动报酬低于最低工资额时,其工资部分应视为无效
单选题关于工资保障制度,下列说法不符合劳动法规定的是()。A 国家实行最低工资保障制度,用人单位支付劳动者的工资不得低于当地最低工资标准B 高温、低温、井下等特殊工作环境、条件下的津贴不包括在最低工资之内C 乡镇企业不适用最低工资保障制度D 劳动者在法定休假日和婚丧假期间,用人单位应当依法支付工资
最低工资标准不包括加班加点工资,夜班、高温、低温、井下、有毒等特殊条件下的津贴以及法律法规和国家规定的劳动者享受的福利待遇。
多选题关于劳动工资保障制度的说法,正确的有( )。A延长工作时间工资不包括在最低工资内B乡镇企业不适合用最低工资标准制度C劳动者依法参加社会活动期间,用人单位应当依法支付工资D最低工资的具体标准由省级人民政府规定,报国务院备案E有毒有害等特殊工作条件下的津贴包括在最低工资内
单选题在劳动者提供正常劳动的情况下,用人单位应支付给劳动者的工资,在剔除相关因素后,不得低于当地最低工资标准。剔除的相关因素不包括()。A 延长工作时间的工资B 中班、夜班、高温、低温、井下、有毒有害等特殊工作环境或条件下的津贴C 带薪休假期间的工资支出成本D 法律、法规和国家规定的劳动者福利待遇
最低工资不得包含下列哪些项目?()A、延长工作时间工资B、中班、夜班、高温、井下、有毒有害等特殊工作环境、条件下的津贴C、法律法规规定的劳动者福利待遇D、计件工资
单选题关于最低工资,下列哪项表述不正确?()A 最低工资中不包含员工延长工作时间工资B 劳动者依法享受带薪年休假视同提供正常劳动,包含在最低工资之中C 员工的夜班津贴包含在最低工资之中D 国家规定的劳动者福利待遇不包含在最低工资之中
单选题最低工资包括()A 加班加点工资B 中班、夜班、高温、井下、有毒有害等特殊工作环境、条件下的津贴C 奖金D 社会保险福利
最低工资包括()A、加班加点工资B、中班、夜班、高温、井下、有毒有害等特殊工作环境、条件下的津贴C、奖金D、社会保险福利
关于最低工资,下列哪项表述不正确?()A、最低工资中不包含员工延长工作时间工资B、劳动者依法享受带薪年休假视同提供正常劳动,包含在最低工资之中C、员工的夜班津贴包含在最低工资之中D、国家规定的劳动者福利待遇不包含在最低工资之中