如果劳动力需求曲线是富有弹性的,那么工资率和该劳动力的工资总量之间的关系是().

题目
如果劳动力需求曲线是富有弹性的,那么工资率和该劳动力的工资总量之间的关系是().

A:工资率上升时,工资总量下降
B:工资率上升时,工资总量上升
C:工资率下降时,工资总量下降
D:无论工资率上升还是下降,工资总量不会发生任何变化
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第1题:

根据目前的劳动力市场判断,如果纺织工人的工资率上涨4%,则其劳动力需求会下降5%,那么纺织工人的劳动力需求曲线是( )。 A.富有弹性的 B.缺乏弹性的 C.单位单性的 D.无弹性的


正确答案:A
本题考查劳动力需求弹性。劳动力需求的自身工资弹性=劳动力需求量变动%/工资率变动%=-5%/4%=-1.25。其绝对值大于1,因此劳动力需求曲线是富有弹性的。

第2题:

如果在某工资率下,劳动需求者可获得任意数量的劳动力,那么此时劳动力供给曲线具有 ( ) 。

A.缺乏弹性

B.富有弹性

C.单位弹性

D.无限弹性


正确答案:D

第3题:

根据目前的劳动力市场情况判断,如果煤矿工厂的工资率上涨3%,则其劳动力需求会下降4%,那么,煤矿工人的劳动力需求曲线是( )。

A.富有弹性的

B.缺乏弹性的

C.单位弹性的

D.无弹性的


正确答案:A
解析:劳动力需求自身工资弹性主要可以划分为三种情况:①富有弹性的情况:当劳动需求的自身工资弹性的绝对值大于1时,工资率上升1%所引起的劳动力需求量下降的幅度大于1%;②缺乏弹性的情况:当劳动力需求的自身工资弹性绝对值小于1时,工资率上升1%所引起的劳动力需求量下降幅度小于1%;③单位弹性情况:即工资率上升1%所引起的劳动需求量下降同样为1%。

第4题:

如要劳动力需求曲线是缺乏弹性的,那么当工资率上升时( )。

A.劳动力需求量增加

B.劳动力需求量减少

C.劳动力的工资总量上升

D.劳动力的工资总量下降


正确答案:BC

第5题:

如果劳动力需求曲线是富有弹性的,那么,工资上开会导致工资总量(工资率乘以劳动力需求总量)出现的变化是( )。

A.下降

B.上升

C.不变

D.可能上升,也可能下降


正确答案:A

第6题:

如果劳动力需求曲线是( ),则当工资率上升时,该类劳动力的工资总量保持不变。

A.富有弹性的

B.缺乏弹性的

C.没有弹性的

D.单位弹性的


正确答案:D
解析:劳动力需求自身工资弹性主要可以划分为三种情况,其中一种是单位弹性的情况,即工资率上升1%所引起的劳动力需求量的下降同样为1%。此时劳动力需求曲线被称为单位弹性的需求曲线。如果劳动力需求曲线是单位弹性的,那么无论工资率是上升还是下降,劳动力需求量在相反方向变动的速度都会与工资率的变动速度相同,因而最终该类劳动力的工资总量不会发生任何变化。

第7题:

当工资上升时,劳动力需求下降的速度会超过工作了上升的速度,该类劳动力的工资总量下降,反之,工资率下降,则该类劳动力的工资总量上升,这是指()。

A.劳动力需求曲线缺乏弹性的

B.劳动力需求曲线是单位弹性的。

C.劳动力需求曲线是自身工资弹性的

D.劳动力需求曲线是富有弹性的


正确答案:D

第8题:

如果劳动力需求曲线是缺乏弹性的,那么当工资率上升时,工资总量( )。 A.上升 B.下降 C.无变化 D.无关


正确答案:A
本题考查劳动力需求弹性。如果劳动力需求曲线是缺乏弹性的,那么当工资率上升时,工资总量上升。

第9题:

如果劳动力需求曲线是富有弹性的,那么,工资翠上开会导致工资总量(工资率乘以 劳动力需求总量)出现的变化是( )。

A.下降

B.上升

C.不变

D.可能上升,也可能下降


正确答案:A

第10题:

下列劳动力需求曲线中,()表示劳动力需求量变动相对于工资率变动富有弹性。




A:A
B:B
C:C
D:D

答案:C
解析:
劳动力需求量变动相对于工资率变动富有弹性,即Ed>1,这种劳动力需求曲线是一条向右下倾斜且较为平缓的曲线。

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