机动车维修企业可以实行低于当地政府制定的最低生活保障水平的低薪酬制度。()

题目
机动车维修企业可以实行低于当地政府制定的最低生活保障水平的低薪酬制度。()

此题为判断题(对,错)。

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第1题:

下列对我国失业保险金给付标准描述正确的有()。

A.低于当地最低工资标准

B.高于当地最低工资标准

C.低于当地城镇居民最低生活保障标准水平

D.高于当地城镇居民最低生活保障标准水平


低于当地最低工资标准;高于当地城镇居民最低生活保障标准水平

第2题:

农村最低生活保障制度是针对对家庭人均收入低于最低生活保障标准的农村贫困人口而实施的。

A

B



第3题:

企业在设立薪酬制度时,可根据企业实际效益情况,制定低于国家标准的最低


答案:错
解析:
合法目标是企业薪酬管理的最基本前提,要求企业实施的薪酬制度符合国家、省区的法律法规、政策条例要求:如不能违反最低工资制度、法定保险福利、薪酬指导线制度等的要求规定。

第4题:

在我国城市社区中,以保障居民基本生活为目的,科学、合理地确定最低生活保障标准,对家庭成员的人均收入低于最低生活标准的家庭给予差额补助的是( )。

A.社会保险制度
B.最低生活保障制度
C.优抚安置制度
D.社会福利制度

答案:B
解析:
A项,社会保险制度是指由法律规定了的、按照某种确定的规则实施的社会保险政策和措施体系。社会保险属于社会性事业,包括养老保险、待业保险和医疗保险等。B项,最低生活保障制度,简称低保,是社会保障体系中社会救助制度的一个组成部分,被喻为维护社会稳定、保障人民基本生活的最后一道“防护网”。C项,优抚安置是国家和社会按照规定,对法定的优抚对象,如现役军人及其家属、退休和退伍军人及烈属等,为保证其一定生活水平而提供的资助和服务,是一种带有褒扬、优待和抚恤性质的特殊制度。D项,社会福利,是指国家为安置聋哑盲残人员和孤寡老人而兴办的各种社会事业、企业,各种社会福利基金,以及各种文化、教育、体育设施。职工福利通常也属于社会福利范围。

第5题:

优抚安置工作是确保其对象生活水平不低于(  )的一项褒扬性和优待性的社会保障制度。

A.全国最低生活保障
B.所在地的平均生活水平
C.所在地的最低生活水平
D.全国中等生活水平

答案:B
解析:

第6题:

实施农村最低生活保障制度的前提条件是()

A、制定基本生活保障线

B、制定平均生活保障线

C、制定最低生活保障线

D、制定农村社区社会工作制度


参考答案:C

第7题:

《农村五保供养工作条例》规定,农村五保供养的标准( )。

A.不得低于当地村民的平均生活水平

B.不得低于当地的最低生活保障水平

C.不得高于当地村民的平均生活水平

D.不得高于当地的最低生活保障水平


正确答案:A
农村五保供养的标准不得低于当地村民的平均生活水平。

第8题:

两个企业的薪酬与岗位评价的关系如下图,( )

(图片暂缺)

A.企业工资制度不利于留住高级管理人才

B.企业低职级员工工资水平低于A企业的低职级员工、

C.企业的薪酬差距大于B企业的薪酬差距

D.从图中无法比较A企业与B企业的工资水平


正确答案:C

第9题:

两个企业的薪酬与岗位评价的关系如下图,()描述是正确的。

A A企业**制度不利于留住高级管理人才

B B企业低职级员工**水平低于A企业的低职级员工

C A企业薪酬差距大于B企业的薪酬**水平

D 从图中无法比较A企业与B企业的**水平


正确答案:C